(Sozial-)Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für LGBTQIA+ Wohnprojekt
08.03.2025
Internationaler Bund e.V. - Ju gendhilfe & Migration
München (DE)
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(Sozial-)Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für LGBTQIA+ Wohnprojekt
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(Sozial-)Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für LGBTQIA+ Wohnprojekt
Internationaler Bund e.V. - Ju gendhilfe & Migration
München (DE)
Aktualität: 08.03.2025
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08.03.2025, Internationaler Bund e.V. - Ju gendhilfe & Migration
München (DE)
(Sozial-)Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für LGBTQIA+ Wohnprojekt
Unternehmen: Internationaler Bund e.V. - Ju gendhilfe & MigrationArbeitszeitmodell: Teilzeit - Abend, Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - NachmittagArbeitsort: München (DE)Stellenbeschreibung:Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Träger in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeitenden an unseren über 1000 Standorten und engagieren uns in unserer täglichen Arbeit für eine inklusive, bunte und tolerante Gesellschaft, getreu unserem Leitsatz "Menschsein stärken".Der Internationale Bund (IB) ist mit mehr als 14 000 Mitarbeitenden einer der großen Träger in der Jugend-, Sozial- und Bildungsarbeit in Deutschland. Wir fördern das eigenverantwortliche Handeln unserer Mitarbeitenden an unseren über 1000 Standorten und engagieren uns in unserer täglichen Arbeit für eine inklusive, bunte und tolerante Gesellschaft, getreu unserem Leitsatz "Menschsein stärken".
Die plan+ Wohngruppe richtet sich an schwule, lesbische, trans- und intersexuelle oder non binäre Jugendliche, die einen Jugendhilfe- oder Eingliederungsbedarf haben. Die Wohngruppe bieten einen Schutzraum für individuelle Coming-Out und/oder Transitionsprozesse.
Die IB Einrichtung Jugendhilfe & Migration sucht eine engagierte, belastbare und humorvolle pädagogische Fachkraft für die pädagogische Betreuung des Wohnprojekts für LGBTQIA+ Jugendliche.
Sie wirken mit bei der Entwicklung effizienter, zielorientierter Arbeitsstrukturen und setzen die formulierten Standards an die sozialpädagogische Betreuung um. Unter Berücksichtigung ihrer jeweiligen Lebenssituation erhalten die Jugendlichen psychosoziale Beratung und Unterstützung im Alltag.
Sie erleben bei uns
eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit sowie ein unterstützendes, motiviertes Team in einem Unternehmen, das stetig wächst und auf die Lebensbalance seiner Mitarbeiter*innen achtet. Unsere Vielfältigkeit ist Ihre Chance zur Entwicklung!
Wir bieten eine intensive und kompetente Einarbeitung, Hospitation in den verschiedenen Maßnahmen, vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten.
Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich.
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität.
Ihre Aufgaben:
- Umsetzung pädagogischer Prozesse
- Bezugspädagogik im Schichtbetrieb (Früh/ Spät/ Nacht)
- Begleitung/ Unterstützung bei individuellem Coming-Out und/ oder Transitionsprozesse
- Begleitung des Hilfeplanverfahrens
- soziale Gruppenarbeit
- Gesundheits- und Sexualpädagogik
- administrative Tätigkeiten/ Dokumentation und Berichtswesen
Ihr Profil:
- eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft (BA/MA/Dipl.)
- ein hohes Interesse an der Arbeit mit queeren Jugendlichen
- Beratungs- und Kommunikationskompetenz
- Regenbogenkompetenz und interkulturelles Verständnis
- Methodenkompetenz und Ressourcenorientierung
- Einsatzfreude, Belastbarkeit, Flexibilität und Humor
Ihre Vorteile:
Finanzielle Vorteile
- Eigener Mantel- und Entgelttarifvertrag inklusive Weihnachtsgeld
- Bezahlung angelehnt an den TVöD-SuE
- "Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie
- Übernahme der Zahlungen aus der Großraumzulage der Stadt München
- Tarifliche Zuschläge für besondere Arbeitszeiten (z.B. Feiertag/Sonntag/Nacht)
- Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zur Einschulung
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Bildschirmarbeitsplatzbrille bei Bedarf
- Sonderkonditionen für den öffentlichen Nahverkehr
- Wunsch-Fahrrad zu Sonderkonditionen als Leasing-Firmenrad
Work-Life-Balance
- Umfangreiche betriebsärztliche Betreuung und betriebliches Eingliederungsmanagement
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Zusatzurlaub für Schicht- und Nachtarbeit bis zu 6 Tage im Jahr
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Talentmanagement
- Fachtagungen und Netzwerktreffen
- Begleitete Einarbeitung
- Supervision
- Förder- und Entwicklungsinstrumente
Unternehmenskultur
- Umweltmanagement und Green IB für mehr Nachhaltigkeit
- Interessenvertretung und -förderung durch Betriebsräte und Schwerbehindertenvertretung und Ombudsbeauftragte
- Unternehmensveranstaltungen wie z.B. Sommerfest
- Willkommenstag
- Toller Zusammenhalt im Team
- Konzepte zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
Wenn es möglich ist, kommen wir den Wünschen nach flexibler Arbeitszeit und Teilzeitbeschäftigung nach. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind erwünscht. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Zur Zuordnung Ihrer Bewerbung bitten wir um die Angabe unserer Stellennummer: 12436
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 15825-9809049193074318-S
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