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Senior System Administrator (m/w/d)
wu personal GmbH Berlin
Leipzig (DE)
Aktualität: 20.03.2025
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20.03.2025, wu personal GmbH Berlin
Leipzig (DE)
Senior System Administrator (m/w/d)
Unternehmen: wu personal GmbH BerlinArbeitszeitmodell: VollzeitArbeitsort: Leipzig (DE)Stellenbeschreibung:Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen
Unser Auftraggeber ist ein führender Full-Service-Anbieter im öffentlichen Sektor und betreibt eines der größten und komplexesten IT-Systeme Deutschlands.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter (m/w/d) für das Aufgabengebiet
Senior System Administrator (m/w/d)
JOBPROFIL - ID 10259
AUFGABEN
- Selbstständige Bearbeitung von eingehenden Störungen im Rahmen des Second Level Supports
- Fehlerbehebung von Remote Access Lösungen im Kunden- und Eigenbetrieb
- Planung, Bewertung und Durchführung von Changes des IT-Services
- Mitwirkung im Test- und Qualitätsmanagement in der Rolle des Testers
- Installation und Konfiguration von RAS-Lösungen unter Einhaltung der geltenden Sicherheitsvorgaben
- Pflege und Weiterentwicklung technischer Dokumentationen
- Sehr gute Deutschkenntnisse
KENNTNISSE
- Eine anerkannte Berufsausbildung ineinem IT-Ausbildungsberuf und min. 4 Jahre Berufserfahrung im IT-Umfeld
- Zertifizierung in IT-Service Management ITIL Foundation
- Erfahrung in Administration und Betreuung von IT- und Kommunikationsservices innerhalb einer Delivery-Organisation unter Beachtung der vereinbarten Qualitäts-, Stabilitäts- und Wirtschaftlichkeitskriterien
- Erfahrung in Incident Management (2nd Level)
- Erfahrung in Betrieb, Administration oder Trouble- Shooting von VPN-Lösungen (z.B. genucard)
LEISTUNGEN
- Tarifgebundener Vertrag (GVP)
- Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
- Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
- Vergütung nach Equal-Pay-Modell
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Langfristige Kundeneinsätze
- Hohe Übernahmequote beim Kunden
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 13621-10260-1678521-0-S
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