SB Baukontrolle (m/w/d)
20.12.2024
Landkreis Rostock
Güstrow (DE)
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SB Baukontrolle (m/w/d)
Landkreis Rostock
Güstrow (DE)
Aktualität: 20.12.2024
Anzeigeninhalt:
20.12.2024, Landkreis Rostock
Güstrow (DE)
SB Baukontrolle (m/w/d)
Aufgaben:
- 1. Als Außendienstmitarbeiter bilden Sie die Schnittstelle zwischen Grundstückseigentümern/ Bauherren und der unteren Bauaufsichtsbehörde
- 2. Bauüberwachung und Bauzustandsbesichtigung
- Prüfung der Einhaltung der öffentlich-rechtlichen Vorschriften und Anforderungen
- Rohbauüberwachung und Kontrolle der fertig gestellten baulichen Anlage (Prüfung der bautechnischen Ausführung, der Einhaltung der Forderungen aus den Genehmigungen sowie der Übereinstimmung mit dem genehmigten Projekt)
- Bewehrungsabnahme in einzelnen Fällen
- Gebrauchsabnahme
- 3. Bearbeitung von Anträgen auf Einschreiten, Anzeigen, Hinweisen oder sonstige Mitteilungen
- Organisation und Durchführung von Ortsterminen und Inaugenscheinnahme von Grundstücken und baulichen Anlagen
- Erarbeitung von Ermittlungsberichten inkl. gerichtsfester Dokumentation (mittels Messungen, Zeichnungen, Lichtbildern, Drohnenaufnahmen) für das Ordnungswidrigkeitsverfahren bzw. das ordnungsbehördliche Verfahren
- 4. Durchführung des Verwaltungsverfahrens bei
- Baueinstellungen gegenüber Bauherren oder sonstigen am Bau Beteiligten inkl. Erstellung der Baueinstellungsverfügung
- Stilllegungen für Feuerungsanlagen in Zusammenarbeit mit den Bezirksschornsteinfegermeistern inkl. Erstellung von Stilllegungsverfügungen
- 5. Abnahme, Überwachung und Kontrolle Fliegender Bauten
- 6. Durchsetzung und Überwachung von erlassenen Verfügungen und vor Ort (z.B. Überwachung der Einhaltung von Baueinstellungen, Versiegeln von Baustellen, amtlicher Gewahrsam von Bauprodukten, Geräten, Maschinen und Bauhilfsmitteln)
Qualifikationen:
- abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder A I - Lehrgang mit gutem bautechnischem Verständnis oder abgeschlossene Ausbildung im Baugewerbe oder Handwerk mit Aufstiegsqualifikation zum/zur staatlich geprüften/anerkannten Bautechniker/in oder zum/zur staatlich geprüften/anerkannten Polier in der Fachrichtung Hochbau (mit der Bereitschaft, sich im allgemeinen Verwaltungsrecht und Bauordnungsrecht fortzubilden) oder abgeschlossene Ausbildung als Bauzeichner mit Berufserfahrung im Baubereich und gutem bau-technischem Verständnis
- Fähigkeit, baurechtliche und bautechnische Sachverhalte präzise zu dokumentieren und diese schriftlich und zeichnerisch verständlich festzuhalten
- gründliche, vielseitige Fachkenntnisse, insbesondere der Landesbauordnung M-V und des Verwaltungsverfahrensgesetzes sowie einschlägiger Verordnungen und Richtlinien
- Soziale Kompetenz und gute Kommunikationsfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen, Belastbarkeit und Ausdauer
- anwendungssicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel und Outlook)
- Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten:
- eine zukunftssichere Beschäftigung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit einer 39 Stunden-Woche
- Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung in der Entgeltgruppe 9a TVöD VKA
- Der Landkreis fördert Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- die Stelle ist teilzeitfähig mit mindestens 35 Stunden/ Woche
- Flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit)
- Dienstvereinbarung zur Durchführung von Telearbeit (sporadisches Homeoffice bis zu 4 Tage/Monat)
- Jahresurlaub in Höhe von 30 Tagen, im Einstellungsjahr anteilig
- Betriebliche Altersversorgung
- Jahressonderzahlung
- Guthabenkarte: monatlich 50,- Euro netto, jährlich 60,- Euro netto zum Geburtstag und jährlich 156,- Euro netto einmalige Erholungsbeihilfe
- Einmal jährlich Freistellung für eine Teambildende Maßnahme
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
Unser Kontakt:
Weitere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erteilt Ihnen der Sachgebietsleiter des Sachgebietes Ordnungsrecht/ Widersprüche, Herr Kürschner, Tel. 03843/ 755-63100.
Der Landrat
Weitere Informationen:
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die mit der Bewerbung entstandenen Kosten durch uns nicht erstattet werden. Aus Kostengründen senden wir nur Bewerbungsunterlagen zurück, denen ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.
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