Sachbearbeitung im Referat PV 5 "Liegenschaften" des Polizeipräsidium Trier
11.04.2025
Polizeipräsidium Trier
Trier (DE)
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Sachbearbeitung im Referat PV 5 "Liegenschaften" des Polizeipräsidium Trier
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Sachbearbeitung im Referat PV 5 "Liegenschaften" des Polizeipräsidium Trier
Polizeipräsidium Trier
Trier (DE)
Aktualität: 11.04.2025
Anzeigeninhalt:
11.04.2025, Polizeipräsidium Trier
Trier (DE)
Sachbearbeitung im Referat PV 5 "Liegenschaften" des Polizeipräsidium Trier
Unternehmen: Polizeipräsidium TrierArbeitszeitmodell: Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - VormittagFürerschein: Fahrerlaubnis Klasse B(wünschenswert)Soft-Skills: Sorgfalt/Genauigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit, Selbständiges ArbeitenArbeitsort: Trier (DE)Stellenbeschreibung:Beim Polizeipräsidium Trier / Abteilung Polizeiverwaltung / Referat PV 5 »Liegenschaften« ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine befristete Stelle (durch Reduzierung von Arbeitsanteilen) in der****
Sachbearbeitung
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voraussichtlich zunächst für die Dauer eines Jahres zu besetzen. Die Möglichkeit einer unbefristeten Übernahme könnte sich ergeben.
Es handelt sich um eine Stelle mit der Hälfte der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von Vollbeschäftigten (derzeit 19,5 Stunden). Die Eingruppierung erfolgt in der Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) (ab 1.486,99 EUR brutto).
Der Aufgabenbereich umfasst insbesondere die nachfolgend aufgeführten Tätigkeiten:
· Rechnerische Rechnungsprüfung und Rechnungsbearbeitung,
· Betreuung und Aktualisierung der Raumbelegungspläne.
Erwartet werden:
· eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder administrativen Bereich,
· gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Standardanwendungen (»Word«, »Excel«, »Outlook«),
· Flexibilität, Teamfähigkeit und eine äußerst gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise,
Fähigkeiten im Bereich der Büroorganisation und Kommunikation sind wünschenswert.
Der Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B ist von Vorteil.
Wir bieten Ihnen:
· einen sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team,
· eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit,
· 30 Urlaubstage (bei 5 Arbeitstagen / Woche),
· Jahressonderzahlung,
· betriebliche Altersversorgung
Das Land Rheinland-Pfalz fördert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir legen Wert auf persönliche Gestaltungsspielräume in einer wertschätzenden, vertrauensvollen Arbeitsumgebung und ermöglichen die gezielte fachliche Aus- und Weiterbildung.
Das Polizeipräsidium Trier fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung.
Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte bis zum 04.05.2025 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen an das
Polizeipräsidium Trier
Referat PV 3 (Personal)
z. Hd. Frau Margit Rolinger
Salvianstraße 9
54290 Trier.
oder elektronisch (eine zusammenhängende PDF-Datei, maximal 5 MB) an
pptrier.pv3.bewerbungen@polizei.rlp.de (https://mailto:pptrier.pv3.bewerbungen@polizei.rlp.de) .
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Aus Kostengründen bitten wir darum, keine Bewerbungsmappen und nur Zeugniskopien einzureichen, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Eine den datenschutzrechtlichen Vorschriften entsprechende Vernichtung der Unterlagen im Anschluss an das Auswahlverfahren wird zugesichert.
Die Datenschutzerklärung zur Informationspflicht nach Artikel 13 und 14 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) finden Sie im Internetauftritt der Polizei Rheinland-Pfalz unter Datenschutz . Polizei Rheinland-Pfalz (rlp.de) (https://www.polizei.rlp.de/ueber/datenschutz) .
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 10001-1001339343-S
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