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Sachbearbeiter Gesundheitsmanagement (m/w/d)
I. K. Hofmann GmbH
Nürnberg, Mittelfranken (DE)
Aktualität: 09.11.2024
Anzeigeninhalt:
09.11.2024, I. K. Hofmann GmbH
Nürnberg, Mittelfranken (DE)
Sachbearbeiter Gesundheitsmanagement (m/w/d)
Aufgaben:
Im Rahmen der Förderung und Unterstützung des Gesundheitsmanagements suchen wir einen engagierte Sachbearbeiter (m/w/d), den wir mit einem engagierten Team verbinden können. Ziel sind die Umsetzung und Weiterentwicklung gesundheitsfördernder Maßnahmen für Mitarbeitendene.
- Kostenerstattung und Gesundheitsförderung: Bearbeitung von Kostenerstattungen für verordnete Bildschirmbrillen und Bezuschussung von Laufveranstaltungen.
- Gefährdungsbeurteilung: Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen gemäß § 5 Arbeitsschutzgesetz.
- Planung und Durchführung von Gesundheitsveranstaltungen: Organisation und Durchführung von Gesundheitsveranstaltungen sowie Unterstützung bei Gesundheitstagen und ganzjährigen Gesundheitsangeboten in den Außenstellen.
- Beratung und Aufklärung: Beratung der Mitarbeitenden zu Themen wie Dienstunfallfürsorge, arbeitsmedizinische Vorsorge (z.B. Bildschirmarbeitsplatzbrillen, Impfungen), Wiedereingliederung, Rehabilitationsmaßnahmen und mehr.
- Information und Kommunikation: Aufbereitung und Veröffentlichung von Informationen zu gesetzlichen Änderungen und Neuregelungen im Bereich Gesundheitsmanagement.
- Ansprechpartner für Führungskräfte: Beratung von Referatsleitungen und Personalvertretungen bei gesundheitsrelevanten Themen.
- Berichterstattung: Erstellung von Vorlagen für die Amtsleitung sowie Berichte und Beiträge für das Intranet.
Qualifikationen:
Wenn Sie ein abgeschlossenes Studium im relevanten Bereich mitbringen und Interesse an der Gestaltung eines gesunden Arbeitsumfeldes haben, freuen wir uns, von Ihnen zu hören.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Arbeitsmedizin, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung im Bereich Gesundheitsmanagement oder in der Personalverwaltung, idealerweise im öffentlichen Dienst
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsschutz, Gesundheitsförderung und in relevanten gesetzlichen Vorgaben
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Beratungskompetenz
- Hohe Serviceorientierung und Organisationstalent
- Erfahrung in der Erstellung von Berichten und Präsentationen
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit Intranet-Plattformen
Standorte