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WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG

Stelle, Kreis Harburg (DE)

Informationen zur Anzeige:

Reinigungskraft (m/w/d) Minijob | Seevetal

WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG

Stelle, Kreis Harburg (DE)

Aktualität: 05.12.2024

Anzeigeninhalt:

05.12.2024, WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG

Stelle, Kreis Harburg (DE)

Reinigungskraft (m/w/d) Minijob | Seevetal

Über uns:

... einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz. Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.

Aufgaben:

Bei uns reinigen Sie
Büro- und Sozialräume
Verkaufsflächen
Flure und Treppen
Sanitärbereiche

Qualifikationen:

Idealerweise Erfahrung in der Gebäudereinigung
Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

Wir bieten:

Selbstverständlich: Pünktliche Lohnzahlung nach Tariflohn - 15,00 EUR/h
Eine sichere Arbeitsstelle
Kostenfrei gestellte Arbeitskleidung sowie Arbeitsmaterial
Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung - z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Unser Kontakt:

Jessica Nitzschner Tel.: +49 172 9813109 WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Heidenkampsweg 51, 20097 Hamburg

Weitere Informationen:

Die WISAG ist Unterzeichner der »Charta der Vielfalt« und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität - werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Standorte

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