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Recruiter (m/w/d) 27.12.2024 BEUMER Group Beckum (Raum Münster, Dortmund, Bielefeld)
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Recruiter (m/w/d)

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Beckum (Raum Münster, Dortmund, Bielefeld)

Informationen zur Anzeige:

Recruiter (m/w/d)
Beckum (Raum Münster, Dortmund, Bielefeld)
Aktualität: 27.12.2024

Anzeigeninhalt:

27.12.2024, BEUMER Group
Beckum (Raum Münster, Dortmund, Bielefeld)
Recruiter (m/w/d)
Über uns:
Fördern, Verladen, Palettieren, Verpacken, Sortieren und Verteilen - die BEUMER GROUP entwickelt und produziert technisch führende Intralogistik-Systeme für den Weltmarkt. Exzellentes Know-how und ein starker Wille, sich konsequent weiterzuentwickeln, zeichnen unsere Mitarbeiter aus. Wir fördern diesen Anspruch nach Kräften: im Rahmen eines familiären Miteinanders, das von hoher gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist und einer Vertrauenskultur, die Stabilität und Sicherheit schafft. Unser gemeinsames Ziel: herausragende und innovative Projekte weltweit umzusetzen.
Aufgaben:
  • Full Cycle Recruiting: Sie übernehmen das Full Cycle Recruiting für unterschiedliche Positionen, vom Briefing der Vakanz bis zur Vertragsunterschrift der neuen Kollegen (m/w/d), und sorgen dabei für eine optimale Candidate Experience.
  • Active Sourcing: Sie suchen aktiv nach geeigneten Kandidaten und gehen in die Direktansprache.
  • Sparringspartner für Fachbereiche: Sie sind Sparringspartner (m/w/d) für die Fachbereiche bei der Rekrutierung von neuen Talenten.
  • Such- und Besetzungsstrategien: Sie wissen, wann und wie Sie im Wettbewerb die möglichen Recruiting-Maßnahmen zur erfolgreichen Personalgewinnung einsetzen.
  • Prozessanalyse und KPI-Überwachung: Sie analysieren konstant den Recruiting-Prozess und haben dabei die wichtigen KPIs im Blick.
Qualifikationen:
  • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, Psychologie, Sozialwissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung
  • Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im internationalen Umfeld und sind Verhandlungspartner (m/w/d) auf Augenhöhe
  • Sie sind erfahren im Umgang mit modernen Recruiting-Tools und -Methoden
  • Sie sind aufgeschlossen, flexibel und stark in der Kommunikation, darüber hinaus arbeiten Sie gerne im Team
  • Sie organisieren sich und Ihre Aufgaben gut, können priorisieren und halten Ihre Stakeholder dabei immer auf dem Laufenden
  • Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

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