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ATLAS TITAN Ost GmbH
Projektmanager Windenergieprojekte (m/w/d) 18.12.2024 ATLAS TITAN Ost GmbH Braunschweig (DE)
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Projektmanager Windenergieprojekte (m/w/d)

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Braunschweig (DE)
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Projektmanager Windenergieprojekte (m/w/d)
ATLAS TITAN Ost GmbH
Braunschweig (DE)
Aktualität: 18.12.2024

Anzeigeninhalt:

18.12.2024, ATLAS TITAN Ost GmbH
Braunschweig (DE)
Projektmanager Windenergieprojekte (m/w/d)
Aufgaben:
  • Als Projektmanager (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für die Planung und Steuerung von Windenergieprojekten und stellen dabei die Einhaltung aller rechtlichen Rahmenbedingungen sicher. Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie alle Beteiligten und begleiten die Projekte bis zur Genehmigung.
  • Entwicklung und Sicherstellung des Planungsrechts für neue Windenergieprojekte
  • Fortlaufende Überprüfung der Projektrealisierbarkeit sowie Steuerung und Prüfung externer Gutachten
  • Zusammenarbeit mit Grundstückseigentümern, Kommunen und Behörden, inklusive Begleitung von Bauleit- und Genehmigungsverfahren
  • Dokumentation des Projektfortschritts und enge Abstimmung mit internen Teams in der Umsetzungsphase
Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Studium als Ingenieur/Techniker (m/w/d) für Umwelt, Energie, Architektur/Stadtplanung oder eine vergleichbare Fachrichtung
  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung, Steuerung oder Planung von Windkraft- oder PV-Projekten
  • Fundierte Kenntnisse der rechtlichen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen im Bereich Planungsrecht (BauGB, BImSchG, ROG, EEG, TA-Lärm, BNatSchG, WindBG etc.)
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick sowie hohe soziale Kompetenz
  • Hohe Eigenständigkeit, Zielorientierung und Bereitschaft zur gelegentlichen Teilnahme an Abendterminen
Wir bieten:
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
  • Professionelle Betreuung durch feste Ansprechpartner
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit nach Absprache im Homeoffice zu arbeiten
  • Umfangreiches Gesundheitsförderungsprogramm sowie eine betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen zum Austausch von fachlichen Themen und Erfahrungen

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