Projektleitung­­/­­Prozessmanagement HR Operations (m/w/d)

- Implementierung eines neuen Projektmanagement-Tools, spez. BPM Plattform für strategische Projekte - Funktionssicherung bestehender Automatisierungsabläufe bestehender IT HR Operations - Durchführung einer prozessübergreifenden Analyse der HR-Prozesse im Hinblick auf Effektivität und Effizienz - Vorbereitung und Planung von R2R HR Services inklusive Delivery Modells, innerhalb und außerhalb von HR - Design und Optimierung im Rahmen des neuen Service Delivery Modells einschließlich der Prozessanalyse - Analyse und Implementierung von Methoden und Standards zur Prozessoptimierung (HR-Prozesse) - Erhöhung des Service Levels durch bessere Tools/Software wie HR Software, Payroll, etc., um Workflows zu optimieren und Transparenz zu schaffen - Kommunikation der Qualitätsstandards - Setzen von Zielen und KPIs zur Steigerung der Effektivität, welche in den Qualitätszielen festgelegt wurde, um deren Erreichbarkeit aufzuzeigen