Projektleiter / Projektplaner für die Modernisierung für Aufzüge (m/w/d) Berlin
19.12.2024
OTIS GmbH & Co. OHG
Berlin (DE)
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Projektleiter / Projektplaner für die Modernisierung für Aufzüge (m/w/d) Berlin
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Projektleiter / Projektplaner für die Modernisierung für Aufzüge (m/w/d) Berlin
OTIS GmbH & Co. OHG
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Aktualität: 19.12.2024
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19.12.2024, OTIS GmbH & Co. OHG
Berlin (DE)
Projektleiter / Projektplaner für die Modernisierung für Aufzüge (m/w/d) Berlin
Aufgaben:
- In Ihrem Einsatzgebiet organisieren, steuern und führen Sie Ihr Montage Team in der Modernisierung
- Im Rahmen des Kundenmanagement sind Sie erster Ansprechpartner unserer Kunden
- Darüber hinaus verantworten Sie den kompletten Prozess, vom Angebot bis zur TÜV-Abnahme, für die Modernisierung diverser Anlagen (auch Fremdanlagen) und dem Austausch von Altanlagen
- Sie organisieren und planen die Projekte in Modernisierungsgeschäft selbstständig und setzen dabei die Unternehmensziele in den Vordergrund
- Des Weiteren leben Sie unseren wichtigsten Unternehmenswert »Sicherheit« Tag für Tag und gehen mit gutem Beispiel voran
- Zudem spielt die Motivation und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter für Sie eine wichtige Rolle
- Für einen reibungslosen Ablauf arbeiten Sie eng mit unterschiedlichen Schnittstellen intern (Vertrieb) sowie extern zusammen
Qualifikationen:
- Sie bringen einen Abschluss zum Meister oder Techniker bzw. einen technischen Studienabschluss mit
- Zudem haben Sie bereits einschlägige Berufs- und Führungserfahrung sowie Erfahrungen im Kundenmanagement gesammelt
- Des Weiteren haben Sie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind wünschenswert
- Ihre ausgeprägte Durchsetzungs-, Problemlöse- und Kommunikationsfähigkeit sowie Ihr Organisationsgeschick zeichnen Sie aus
- Darüber hinaus begeistern Sie durch Ihre Dienstleistungs- und Ergebnisorientierung.
- Digitales Arbeiten gehört für Sie zum Alltag
- Außerdem besitzen Sie einen gültigen Führerschein der Klasse B
Wir bieten:
- Unsere Firmenkultur ist unser wichtigstes Gut, ist tief im Unternehmen verankert und wird von allen Mitarbeitern gelebt und geschätzt. Mehr Informationen zu «wofür wir stehen», finden Sie hier
- Sie erhalten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer in einer krisensicheren Branche mit offener Kultur, kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair
- Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem wohnortnahen Einsatzort und einem hybriden Arbeitsmodell unterstützen wir Sie bei der Vereinbarkeit von Familie, Privatleben und Beruf
- Sie werden von einer Fachperson top eingearbeitet und begleitet
- Ein iPhone sowie ein Firmenfahrzeug (auf Wunsch zur Privatnutzung) stellen wir zur Verfügung
- Auf Nachfrage stellen wir gerne ein Jobrad bereit
- Sie bekommen eine tarifliche Vergütung gemäß des Metalltarifvertrages inkl. Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld und 30 Urlaubstage
Weitere Informationen:
- Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, nichtsdestoweniger beziehen sich die Angaben auf Angehörige aller Geschlechter.
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