Produktionsleiter (w/m/d)
19.11.2024
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Produktionsleiter (w/m/d)
Dreieck Köln, Dortmund, Siegen
Aktualität: 19.11.2024
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19.11.2024, über InterSearch Personalberatung GmbH & Co. KG
Dreieck Köln, Dortmund, Siegen
Produktionsleiter (w/m/d)
Aufgaben:
Verantwortung für zwei hochmoderne Fertigungsbereiche bei einem Weltmarktführer aus der Metall verarbeitenden Industrie
In dieser vielseitigen und fordernden Funktion leiten Sie die hochautomatisierte und verkettete Produktion weltweit führender Markenprodukte aus Metall mit einer hohen Fertigungstiefe und derzeit rund 80 Mitarbeitenden. Sie verantworten alle Produktions- und Verfahrensschritte, stellen höchste Qualitätsanforderungen sicher und haben Budgets und Timelines fest im Blick. Darüber hinaus koordinieren Sie alle Produktneuanläufe sowie die damit verbundenen logistischen Prozesse, entwickeln die Produktion auf Grundlage innovativer Fertigungstechniken weiter und richten den gesamten Bereich entlang moderner Lean-Management-Prinzipien aus. Zudem stellen Sie die Umsetzung und Einhaltung aller Arbeitssicherheits- und Umweltschutzmaßnahmen sicher. Nicht zuletzt gehören auch das transparente KPI-Reporting und die motivierende Förderung und mitarbeiterorientierte Führung der Ihnen unterstellten Teams zu Ihrem umfangreichen Aufgabenspektrum.
Qualifikationen:
Grundlage für einen erfolgreichen Start in dieser Position ist ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare technische Ausbildung in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung in leitenden Funktionen innerhalb der Metall verarbeitenden Industrie mit Serienfertigung. Sie bringen ausgeprägte Kenntnisse moderner Produktions- und Prozessabläufe (Lean Production) mit und kennen auch die Anforderungen an eine qualitäts- und kostenoptimierte Produktion mit hoher Kundenorientierung. Betriebswirtschaftliches Fachwissen und der sichere Umgang mit produktionsspezifischer Software runden Ihr Fachprofil ab. Persönlich überzeugen Sie durch hohe Schnittstellenkompetenz, eine unternehmerische Denkweise und ein mitarbeiterorientiertes Führungsverständnis, mit dem Sie als Vorbild, Coach und Mentor überzeugen und das von einem offenen und respektvollen Miteinander geprägt ist. Neben einem charakterstarken, sicheren und seriösen Auftritt sollten Sie es also auch verstehen, andere für Ihre Ziele zu begeistern und von der gemeinsamen Sache zu überzeugen.
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