25 km
Volkssolidarität Leipziger Land/Muldental e.V.
Pflegehilfskraft ­­/­­ Pflegehelfer stationär Grimma (m/w/d) 17.12.2024 Volkssolidarität Leipziger Land/Muldental e.V. Grimma (DE)
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Pflegehilfskraft ­­/­­ Pflegehelfer stationär Grimma (m/w/d)

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Volkssolidarität Leipziger Land­­/­­Muldental e.V.
Grimma (DE)
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Informationen zur Anzeige:

Pflegehilfskraft / Pflegehelfer stationär Grimma (m/w/d)
Volkssolidarität Leipziger Land/Muldental e.V.
Grimma (DE)
Aktualität: 17.12.2024

Anzeigeninhalt:

17.12.2024, Volkssolidarität Leipziger Land/Muldental e.V.
Grimma (DE)
Pflegehilfskraft / Pflegehelfer stationär Grimma (m/w/d)
Aufgaben:
  • Sicherstellung der Lebensqualität unserer Bewohner:innen
  • Pflege- und Betreuungsleistungen nach SGB XI
  • Pflegedokumentation
Qualifikationen:
  • Alltäglich anfallende Aufgaben im Haushalt meistern Sie zuverlässig? Durch Ihre offene und einfühlsame Art zaubern Sie den Menschen ein Lächeln ins Gesicht? Es fällt Ihnen leicht, Routine mit frischen Ideen aufzulockern? Sie suchen einen Job mit Verantwortung? Werden Sie Teil der Volkssolidarität Leipziger Land/Muldental e. V. in Grimma in Teilzeit mit 30 Stunden/Woche.
  • Abschluss als Pflegeassistent/ Altenpflegehelfer (m/w/d) wünschenswert
  • Empathie, Geduld & Zuverlässigkeit
  • Kommunikationsstärke hinsichtlich Bewohner:innen, Angehörige & Kolleg:innen
  • Freude am Umgang & an der Betreuung von Senior:innen
  • Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende und an Feiertagen
Wir bieten:
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Vergütung nach Haustarifvertrag (Anlehnung an TVöD), mit kontinuierlichen Tarifsteigerungen sowie steigend nach Betriebszugehörigkeit
  • Zulagen: Pflegezulage, Schicht- und Wechselschichtzulage, Jubiläumszuwendung
  • Zuschläge: Sonn- und Feiertagszuschläge, Nachtzuschläge ab 20:00 Uhr, Vorfeiertagszuschläge (24.12. und 31.12.) ab 06:00 Uhr
  • Sonderzahlung 50% des Tabellenentgeltes
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage pro Jahr, Zusatzurlaub bei ständiger Schichtarbeit als finanzielle Vergütung, weitere Freistellungen aus besonderen Anlässen nach Haustarifvertrag
  • Dienstplangestaltung unter Beachtung des Wunschfrei, max. 7 Dienste hintereinander
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig - Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung für Sie, mit der zusätzlichen Option Ihre Familie ohne Gesundheitsprüfung mit zu versichern, bis 600,00 EUR/Jahr flexibel einsetzbar für z.B. Privatleistungen der Physiotherapie, Osteopathie, Akupunktur, für Sehhilfen, bei allen Hilfs- und Heilmittel, bei Rezeptzuzahlungen, dies gilt auch für Privatrezepte, etc., eine Zahnzusatzversicherung und viele weitere Vorteile
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten auch mittels E-Learning, individuelle finanzielle Unterstützung über Fortbildungsverträge
  • Bereitstellung und Reinigung der Arbeitskleidung durch den Arbeitgeber
  • Kita-Betreuungsplätze (nach Verfügbarkeit)
Unser Kontakt:
Ihre Ansprechpartnerin: Janin Fröhlich, Personalabteilung, Tel.: 03419042569

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