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BaWi Care Gesellschaft für Pflege mbH
Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit 14.11.2024 BaWi Care Gesellschaft für Pflege mbH Bad Wildbad im Schwarzwald (DE)
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Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

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BaWi Care Gesellschaft für Pflege mbH
Bad Wildbad im Schwarzwald (DE)
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Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
BaWi Care Gesellschaft für Pflege mbH
Bad Wildbad im Schwarzwald (DE)
Aktualität: 14.11.2024

Anzeigeninhalt:

14.11.2024, BaWi Care Gesellschaft für Pflege mbH
Bad Wildbad im Schwarzwald (DE)
Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Über uns:
Das Johanneshaus Bad Wildbad ist ein Heim zur Pflege und Betreuung von Menschen mit chronisch psychischen Erkrankungen und Behinderungen mit 109 vollstationären Pflegeplätzen. Neben der notwendigen pflegerischen Versorgung bieten wir unseren Bewohnerinnen und Bewohnern Unterstützung in lebenspraktischen Tätigkeiten und tagesstrukturierender, therapeutischer Beschäftigung an. Im Rahmen unserer Programme werden vor allem die kognitiven Fähigkeiten geübt und mit niederschwelligen therapeutischen Arbeits- und Beschäftigungsmöglichkeiten auch das Lösen von motorischen Aufgaben gefördert. Ergänzende psychosoziale Betreuungsangebote fördern das seelische Wachstum unserer Bewohnerinnen und Bewohnern und bieten die Möglichkeit, so selbst bestimmt wie möglich zu leben. Die Versorgung und Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner in einem gewaltfreien Rahmen erfolgt durch examinierte Alten- und Krankenpflegende, Pflegehelfer und Betreuungsassistenten, Kunst-, Arbeits- und Beschäftigungstherapeuten sowie einer Psychologin.
Qualifikationen:
  • Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
  • Einsatzbereitschaft im Schichtsystem
  • Freundliche, flexible und teamfähige Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen
  • Gutes mündliches Ausdrucksvermögen (Beherrschung der deutschen Sprache)
Wir bieten:
  • Angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in engagierten Teams
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Beschäftigungsmöglichkeiten bei flexibler Dienstplangestaltung
  • Mindestens 30 Urlaubstage
  • Leistungsgerechte Vergütung zuzüglich attraktiver Zuschläge
  • Jahressonderzahlungen
  • Vergünstigte Verpflegung
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Eine umfassende Einarbeitung durch erfahrenes Personal
  • Antrittsprämie!

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