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Kaiserswerther Diakonie e.V.
Pflegefachkraft für Altenpflege ­­/­­ Altenpfleger im Altenzentrum Haus Salem Ratingen Lintorf (w/m/d) 12.12.2024 Kaiserswerther Diakonie e.V. Ratingen (DE)
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Pflegefachkraft für Altenpflege / Altenpfleger im Altenzentrum Haus Salem Ratingen Lintorf (w/m/d)
Kaiserswerther Diakonie e.V.
Ratingen (DE)
Aktualität: 12.12.2024

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12.12.2024, Kaiserswerther Diakonie e.V.
Ratingen (DE)
Pflegefachkraft für Altenpflege / Altenpfleger im Altenzentrum Haus Salem Ratingen Lintorf (w/m/d)
Unser Kontakt:
Sie finden Erfüllung darin, Menschen mit Empathie und Engagement zu unterstützen? Sie lieben ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und arbeiten gerne in einem kompetenten Team? Darüber hinaus verfügen Sie über ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung und sind eigeninitiativ? Dann sind Sie bei uns richtig! Verstärken Sie unser Team der »Pflegefachkräfte« im Altenzentrum Haus Salem Lintorf (Ratingen) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Std. ), Teilzeit oder im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung (Minijob). Pflegefachkraft für Altenpflege / Altenpfleger im Altenzentrum Haus Salem Ratingen Lintorf (w/m/d) Unsere Pluspunkte - Attraktive Vergütung nach BAT-KF mit Jahressonderzahlung (bei Vollzeit je nach Erfahrung zwischen 45.250EUR und 55.000EUR pro Jahr) plus Schichtzulagen und gegebenenfalls zusätzliche Kinderzulage - Lohnenswerte betriebliche Altersvorsorge (Arbeitgeberzuschuss: 5,25% des Bruttolohns), 30 Tage Urlaub + bis zu 3 Tage pro Jahr zusätzlich frei bei Arbeit im Schichtdienst - Strukturierte Einarbeitung in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt und Sie mit Herzlichkeit und Fachkompetenz ideal auf die fachlich anspruchsvolle Arbeit vorbereitet - Viel Stammpersonal statt Fremdpersonal und Unterstützung durch Pflegehilfskräfte, Hauswirtschaftskräfte, den Sozialen Dienst, FSJler und Menschen aus dem Ehrenamt - Regelmäßige Teamtreffen zur Weiterentwicklung der Zusammenarbeit und Teamkultur und Reflexion der tägliche Arbeit - Einbringen eigener Ideen jederzeit erwünscht! - Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben - z.B. feste freie Tage und verlässliche Arbeitszeiten und wer doch kurzfristig einspringen möchte, bekommt pauschal 50EUR brutto Zusätzliche Vergütung - Interne Förderung von Mitarbeitenden, Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, Maßnahmen der Gesundheitsförderung und Krankheitsprävention - Bezuschusstes Deutschlandticket (34,30EUR statt 49EUR pro Monat) und JobRad (Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss und Vollkasko-Versicherung) - Helle Räume, liebevolle Einrichtung, Sonnenterasse und Sinnesgarten, gutes Essen aus regionalen Produkten und einen Massagesessel zur Nutzung für Mitarbeitende Das erwartet Sie - Bezugspflegesystem mit selbstständiger Grundversorgung der Bewohner:innen, dazu auch anleiten von Pflegehilfskräfte, dabei können Sie jederzeit auf die Pflegedienstleitung als Ansprechpersonen vertrauen - Psychosoziale Betreuung und Unterstützung, sich für die Bewohner:innen zeitnehmen und auf individuelle Bedürfnisse eingehen - Menschen mit Demenz-Erkrankungen, denen Sie mit besonders viel Empathie und Feinfühligkeit begegnen, um sie dort abzuholen wo sie gerade stehen - Zusammenarbeit mit dem Sozialen Dienst zur Erhaltung der kognitiven und motorischen Fitness der Bewohner:innen (z.B. gemeinsam Kochen, Spiele, Ausflüge) - Mit Angehörigen und Bezugspersonen im Kontakt sein und Arbeit mit Ärzten sowie anderen internen und externen Dienstleistern - Dokumentation der täglichen Pflege im EDV-System »DAN touch« Das bringen Sie mit - Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann (w/m/d), Altenpfleger bzw. Altenpflegerin (w/m/d) - Begeisterung für Arbeit im Altenheim / Seniorenzentrum, freundliche, höfliche und hilfsbereite Persönlichkeit, vor allem im Umgang mit den Bewohner:innen - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2), selbständige und zuverlässige Arbeitsweise, Wunsch die bestmögliche Dienstleistung anzubieten - Einfühlungsvermögen, Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit sowie Freude an der Arbeit mit Menschen - Interesse an neuen pflegerischen und medizinischen Erkenntnissen Die Altenhilfe gGmbH der Kaiserswerther Diakonie ist Träger von zwei Altenzentren in Ratingen sowie von ambulanten Hilfen für ältere Menschen. Insgesamt kümmern sich rund 300 Mitarbeitende um das Wohlergehen unserer Bewohner:innen und Tagespflegegäste. Haus Salem Lintorf verfügt über vier Wohnbereiche. Zwei sind speziell auf die Bedürfnisse älterer Menschen ausgerichtet. In einem weiteren Wohnbereich leben unsere demenzerkrankten Bewohnerinnen und Bewohner, die besondere Hilfen zur Orientierung im Alltag benötigen. Und im vierten Wohnbereich finden jüngere Menschen, die jeden Tag auf Pflege angewiesen sind, ein neues Zuhause. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kaiserswerther Diakonie - Altenhilfe Irene Keppner Zum Helpenstein 6 40885 Ratingen E-Mail: keppner@kaiserswerther-diakonie.de (https://mailto:keppner@kaiserswerther-diakonie.de) Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Irene Keppner unter den Telefonnummern +49 162 2879392 und +49 2102 5597228 zur Verfügung. Sie möchten noch mehr Informationen zu Ihrem Einstieg bei der Kaiserswerther Diakonie? Dann schauen Sie sich gerne auf unserer Karriere-Website um. (Verlinkung Kaiserswerther Diakonie: Karriere (https://www.kaiserswerther-diakonie.de/karriere/) )

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