25 km 25 km 50 km 75 km 100 km 150 km
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Pflegedienstleitung (m/w/d) - Raum Altenburg - mit Wechselprämie von 3.000­­,­­00 EUR 27.03.2025 Akzent Personaldienstleistungen GmbH Schmölln, Thüringen (DE)
Weitere passende Anzeigen:

Passende Jobs zu Ihrer Suche ...

... immer aktuell und kostenlos per Mail
Jobs kostenlos per E-Mail
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.
1

Passende Jobs zu Ihrer Suche ...

... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.

Pflegedienstleitung (m/w/d) - Raum Altenburg - mit Wechselprämie von 3.000­­,­­00 EUR

Jetzt bewerben

Diese Anzeige bietet mehrere Möglichkeiten sich zu bewerben. Wählen Sie eine Option aus:

Bewerbung2Go per E-Mail
Drucken
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Schmölln, Thüringen (DE)
Jetzt bewerben

Diese Anzeige bietet mehrere Möglichkeiten sich zu bewerben. Wählen Sie eine Option aus:

Bewerbung2Go per E-Mail

Informationen zur Anzeige:

Pflegedienstleitung (m/w/d) - Raum Altenburg - mit Wechselprämie von 3.000,00 EUR
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Schmölln, Thüringen (DE)
Aktualität: 27.03.2025

Anzeigeninhalt:

27.03.2025, Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Schmölln, Thüringen (DE)

Pflegedienstleitung (m/w/d) - Raum Altenburg - mit Wechselprämie von 3.000,00 EUR

Unternehmen: Akzent Personaldienstleistungen GmbHArbeitszeitmodell: VollzeitArbeitsort: Schmölln, Thüringen (DE)Stellenbeschreibung:Wir suchen Sie als Pflegedienstleitung (m/w/d) - Raum Altenburg

 
Wir bieten Ihnen eine Wechselprämie von 3.000,00 EUR

es handelt sich um eine Festanstellung beim Kundenunternehmen

Verdienst nach Absprache und Qualifikation

 

 

Ihr Aufgabengebiet:

- Mitwirken bei der Heimaufnahme und der Einschätzung des individuellen Pflegebedarfs des potentiellen Pflegekunden
- Sicherstellen der Integration und der individuellen pflegerischen Versorgung neuer Pflegekunden und in dem Zusammenhang entsprechende Koordination und Personaleinsatzplanung innerhalb des Pflegebereiches
- Durchführung und Auswerten von Pflegevisiten in Zusammenarbeit mit der Teamleitung (z. B. anlassbezogene Pflegevisiten), von Fallbesprechungen mit dem Team sowie von Kontrollen der Pflegedokumentationen
- regelmäßige und aktive Gestaltung und Überwachung des Pflegegradmanagements in enger Zusammenarbeit mit den Pflegekunden, Angehörigen, gesetzl. Betreuern und Bevollmächtigten
- Identifikation mit dem Pflege- und Betreuungsleitbild sowie mit der Vision, den Grundwerten und dem Verhaltenskodex der SHBG
 

Voraussetzungen:

- Abschluss einer dreijährigen Ausbildung im Gesundheits- und Sozialwesen
- abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung gemäß SGB XI §71 oder einen abgeschlossenen Pflegestudiengang
- mehrjährige Berufserfahrung im Pflegebereich und als Führungskraft, von Vorteil wäre auch in der stationären Pflege
- hohe kommunikative Fähigkeiten und Empathie
- pädagogisches Geschick sowie Fähigkeit zur Personalführung und Motivation
- sicherer Umgang mit PC und branchenüblichen Dokumentations-und Dienstplanprogrammen
- aktuelles erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag
- branchenübliche Impfnachweise

 

 

Einstiegstermin: ab sofort oder in Absprache 

 

Wie geht´s weiter.....einfach anrufen, schreiben oder vorbei kommen

 

Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Niederlassung Altenburg
Johannisstraße 7
04600 Altenburg
Tel: 03447 3744411
Mobil: 0157 73 73 74 32
Mail: altenburg@akzent-personal.de
Web: www.akzent-personal.de/jobs-in-Altenburg

 

Hinweis: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerberinnen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerberinnen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.

Abteilung(en): Pflege / Medizin
Tarifvertrag: BAP
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 14599-6VMSE0VTM5HEBQKO-S

Standorte