Personalsachbearbeiter (m/w/d)
20.12.2024
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Landesverband NRW Landesgeschäftsstelle
Blomberg, Lippe (DE)
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Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Landesverband NRW Landesgeschäftsstelle
Blomberg, Lippe (DE)
Informationen zur Anzeige:
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Landesverband NRW Landesgeschäftsstelle
Blomberg, Lippe (DE)
Aktualität: 20.12.2024
Anzeigeninhalt:
20.12.2024, Johanniter-Unfall-Hilfe e.V. Landesverband NRW Landesgeschäftsstelle
Blomberg, Lippe (DE)
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Über uns:
Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere
Aufgaben:
- Sie unterstützen den Regionalvorstand und die Fachbereichsleitungen bei der Umsetzung aller arbeitsrechtlichen Gesetze und tariflichen (BAT-KF/AVR-DD/AVR-J/AVR-DWBO Anlage Johanniter) Bestimmungen.
- Betreuung der Personalmaßnahmen und -administration, wie:
- Bearbeitung von Ein- und Austritten
- Erstellen von Dienstverträgen
- Veränderungen
- Kündigungen
- Zeugnissen
- Ansprechpartner für das betriebliche Eingliederungsmanagement
- Urlaubs- und Fehlzeitenverwaltung
- Jahresabschlussarbeiten
- monatliche Prüfungen
- Generierung von Auswertung und Statistiken
- Unterstützung bei der Personalplanung sowie Personalkostenplanung
Qualifikationen:
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zur Personalkauffrau /-kaufmann
- selbstständige, sehr strukturierte, loyale und transparente Arbeitsweise
- kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln
- Teamfähigkeit
- hohe Motivation und überzeugende, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office-Anwendungen
- fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Steuer und Sozialversicherungsrecht
Wir bieten:
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Fort- und Weiterbildungen
- attraktive Vergütung
- Vermögenswirksame Leistungen
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Dienstfahrrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
- regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
- flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Auslandsrückholdienst
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
- 1. Monatsgehalt
- Mitarbeitendenfeste
- positive Arbeitsatmosphäre
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- strukturierte Einarbeitung
- Vertrauensvolle Ansprechpartner
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
Unser Kontakt:
Ansprechperson
Patrik Benzler
Am Diestelbach 5-7
32825 Blomberg
05235 95908515
Weitere Informationen:
Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.
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