Personalsachbearbeiter (m/w/d)

- Unterstützung des Vertriebsteams in allen administrativen und organisatorischen Aufgaben - Selbstständige Bearbeitung von operativen Themen in der Personalbetreuung - Durchführung administrativer Bürotätigkeiten, z.B. Aktenkontrollen, Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost etc. - Koordination und Planung von Terminen sowie Besprechungen. - Bearbeitung der eingehenden und ausgehenden Korrespondenz. - Verwaltung und Bestellung von Büromaterialien. - Pflege und Verwaltung von Datenbanken und Ablagesystemen. - Eigenständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses von der Stellenanforderung bis zur Einstellung. - Erstellung und Schaltung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen. - Entwicklung und Umsetzung effektiver Rekrutierungsstrategien, um qualifizierte Talente zu gewinnen - Führen von Bewerbungsgesprächen und Auswahlverfahren in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen - Aktive Suche und Ansprache potenziellen Kandidaten über verschiedene Kanäle - Kontinuierliche Optimierung der Recruiting-Prozesse