Informationen zur Anzeige:
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)
GT Elektronik GmbH & Co. KG
Nabburg (DE)
Aktualität: 21.03.2025
Anzeigeninhalt:
21.03.2025, GT Elektronik GmbH & Co. KG
Nabburg (DE)
Personalsachbearbeiter*in (m/w/d)
Unternehmen: GT Elektronik GmbH & Co. KGArbeitszeitmodell: Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - VormittagArbeitsort: Nabburg (DE)Stellenbeschreibung:GT elektronik entwickelt, produziert und liefert Transformatoren, Stromwandler, Drosseln, Spulen und Übertrager. Wir sind ein starkes Team und offen für Menschen, die sich mit uns Herausforderungen stellen wollen - ob als Mitarbeiter oder Azubis.
Als Elternzeitvertretung auf zwei Jahre befristet suchen wir Sie als Personalsachbearbeiter*in (m/w/d) in Teilzeit (15-20 Stunden/Woche) ab sofort:
Ihre Aufgaben:
- Verwaltung und Pflege des Bewerbermanagement
- Betreuung und Pflege der Online-Profile auf verschiedenen Plattformen (z.B. LinkedIn, Xing, Kununu)
- Erstellung und Verwaltung von Content für Social Media
- Organisation und Durchführung von Mitarbeitergesprächen
- Koordination der Mitarbeiterbetreuung (z.B. Geburtstage, Jubiläen, Präsente)
- Unterstützung bei der Personalentwicklung
- Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten (Vertragsunterlagen, Zeugnisse, interne Prozess- und Stel lenbeschreibungen)
- Unterstützung Arbeitssicherheit & Gesundheitsmanagement (BEM, Betriebsarzt)
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Personalwesen
- Berufserfahrung im Bereich Personalbeschaffung und Bewerbermanagement
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Erfahrungen im Bereich Marketing von Vorteil
- Erfahrungen mit Social Media von Vorteil
- Gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Datev-Kenntnisse sind vom Vorteil
- Sorgfältige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Empathie, Teamfähigkeit, Eigenmotivation, Diskretion und Vertrauenswürdigkeit
Wir bieten:
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen und zukunftsorientierten Familienunternehmen
- Kostenübernahme von internen und externen Weiterbildungsangeboten
- Offene und wertschätzende Unternehmenskultur
- Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Homeoffice nach Absprache Kostenfreie Parkplätze, Fahrradleasing, Firmensport und kostenfreie Getränke
- Attraktive Grundvergütung und Sonderzahlungen: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss, Kindergartenzuschuss, sowie Förderung zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bewerben Sie sich!
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 10001-1001268319-S
Standorte