Personalreferenten (w/m/d) Personalbetreuung & Entgeltabrechnung

Verantwortung übernehmen: Eigenständige Betreuung eines Mitarbeiterkreises inkl. Erledigung aller administrativen Tätigkeiten innerhalb des Beschäftigungsverhältnisses der Mitarbeiter wie z.B. Erstellung von Vertragsunterlagen, Er-/Abmahnungen, Kündigungen, Bescheinigungen, Prüfung und Umsetzung von Ein- und Umgruppierungen, personelle Einzelmaßnahmen, Abfrage, Erfassung und Prüfung von Arbeitsunfähigkeiten im Dienstplan Mit Zahlen jonglieren: Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inkl. der Vor- und Nachbereitung, Abstimmung der Lohnkonten, Bearbeitung von Elternzeit/Mutterschutz Aufgaben anpacken: Mitarbeit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der Personalprozesse Fortschritt vorantreiben: Mitwirkung in personalrelevanten Projekten Kooperation: Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Führungskräften, dem Betriebsrat und externen Parteien wie z.B. Krankenkassen, Behörden, Personaldienstleistern