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Katholische KiTa gGmbH Saarland Geschäftsstelle
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Katholische KiTa Warndtwichtel im Dorf im Warndt 03.12.2024 Katholische KiTa gGmbH Saarland Geschäftsstelle Großrosseln (DE)
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Katholische KiTa Warndtwichtel im Dorf im Warndt

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Katholische KiTa gGmbH Saarland Geschäftsstelle
Großrosseln (DE)
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Katholische KiTa Warndtwichtel im Dorf im Warndt
Katholische KiTa gGmbH Saarland Geschäftsstelle
Großrosseln (DE)
Aktualität: 03.12.2024

Anzeigeninhalt:

03.12.2024, Katholische KiTa gGmbH Saarland Geschäftsstelle
Großrosseln (DE)
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Katholische KiTa Warndtwichtel im Dorf im Warndt
Qualifikationen:
  • Eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher*in
  • Professionelles pädagogisches Handeln orientiert am
  • Rahmenleitbild für kath. Kitas im Bistum Trier, Leitbild
  • Katholische KiTa gGmbH Saarland und Saarl. Bildungsprogramm sowie den gesetzlichen Grundlagen
  • Umsetzung der päd. Konzeption des Standortes
  • Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Team, dem
  • Träger, den Eltern und den anderen
  • Kooperationspartnern im Sozialraum
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Begeisterungsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Familien
  • Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
  • Partizipative Haltung
  • Anerkennung der Ziele und Werte der kath. Einrichtung
  • Konstruktive Mitarbeit und aktiver Einsatz bei der
  • Umsetzung von Kinderrechten sowie dem Schutz von
  • Kindern und Jugendlichen
Wir bieten:
  • Eine bedeutsame, spannende und zukunftsorientierte
  • Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und
  • Gestaltungsmöglichkeiten
  • Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • Engagierte und teamorientierte Kolleginnen kontinuierliche Qualifizierungsmöglichkeiten persönliche und verlässliche Ansprechpartnerinnen
  • Innerhalb des Unternehmens
  • Ein Rahmenschutzkonzept zur Prävention gegen Gewalt, insbesondere sexualisierte Gewalt
  • Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Tarifgebundene Bezahlung (KAVO f. das Bistum Trier)
  • Eine interessante und garantierte Zusatzversorgung
  • Verschiedene attraktive Benefits

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