d) in der Betreuung TZ

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Diakonie Güstrow e.V. Geschäftsstelle

Röbel/Müritz (DE)

Informationen zur Anzeige:

Mitarbeiter (w/m/d) in der Betreuung TZ

Diakonie Güstrow e.V. Geschäftsstelle

Röbel/Müritz (DE)

Aktualität: 30.11.2024

Anzeigeninhalt:

30.11.2024, Diakonie Güstrow e.V. Geschäftsstelle

Röbel/Müritz (DE)

Mitarbeiter (w/m/d) in der Betreuung TZ

Über uns:

Unser Diakonie-Pflegeheim befindet sich im anerkannten Erholungsort in Röbel an der Müritz, inmitten der Mecklenburgischen Seenplatte. Die frische Seeluft, die vielen kleinen und großen Erlebnisse, unsere Herzlichkeit, machen die Bewohner unseres Hauses glücklich.

Aufgaben:

Gestaltung differenzierter Angebote zur Tagesstrukturierung unter Berücksichtigung unterschiedlicher Zielgruppen sowie biographischer Elemente, individueller Bedürfnisse und situationsangepassten Gegebenheiten
Beteiligung an der Gestaltung des gesamten Gemeinschaftslebens ebenso wie die Einbindung desorientierter Bewohner in die Gruppe
Kooperation innerhalb der Wohnbereiche sowie bewohnerorientierte, gezielte Kommunikation
kontinuierliche Sicherstellung der Angebote und regelmäßige Zeitplanung

Qualifikationen:

die Qualifikation entsprechend der Betreuungskräfte-Richtlinie § 43b SGB XI
wertschätzenden Umgang mit unseren Bewohnern
Kenntnisse in der Begleitung von an Demenz erkrankten Menschen
Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise und hohe soziale Kompetenz
Eigeninitiative und Motivation zur kreativen Mitarbeit
Sicherstellung wirtschaftlicher und korrekter Verwendung von allen Materialien
Kommunikation, Information und gute Zusammenarbeit innerhalb des Teams
Beobachtung und Erfassung von Veränderungen im Allgemeinbefinden und Verhalten des Bewohners und ggf. Einleitung von relevanten Maßnahmen
Einhaltung der Anforderungen des Qualitätsmanagements für die Bewältigung der gesamten Arbeiten in der Einrichtung

Wir bieten:

eine attraktive Bezahlung nach AVR DW M-V:
in der Entgeltgruppe EG3 mit 2.613,61 EUR - 2.888,73 EUR bei Vollzeitbeschäftigung (abhängig von der Berufserfahrung in der notwendigen Qualifikation)
eine Prämie für das kurzfristige Einspringen in den Dienst von 60,00 EUR je übernommenem Dienst
Jahressonderzahlung bis zu 100% einer durchschnittlichen Monatsvergütung, zahlbar in zwei Raten im November des laufenden und im Juni des Folgejahres
Kinderzuschlag mit 100 EUR pro Kind (bei Vollzeitbeschäftigung und nachgewiesener eigene Kindergeldberechtigung)
30 -33 Tage Grundurlaub abhängig von der Betriebszugehörigkeit
eine zu 100% Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine große Auswahl moderner Dienstkleidung, die von uns bereitgestellt und gereinigt wird
Nutzung attraktiver Rabatte und Angebote mit unserem Mitarbeitervorteilsportal
Dienstradleasing
regelmäßige Mitarbeiterfeste für Sie und Ihre Familie

Standorte

Röbel/Müritz (DE)

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