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Mitarbeiter Verpackungsentwicklung (m/w/d / Vollzeit)
Röchling Medical Solutions SE
Brensbach (DE)
Aktualität: 03.05.2024
Anzeigeninhalt:
03.05.2024, Röchling Medical Solutions SE
Brensbach (DE)
Mitarbeiter Verpackungsentwicklung (m/w/d / Vollzeit)
Über uns:
Wir tun eine Menge dafür, dass die Kolleginnen und Kollegen vom ersten Tag an gerne bei Röchling arbeiten. Fairness, Respekt und Wertschätzung sind der Grundstein.
Aufgaben:
- Planung und Betreuung von pharmazeutischen Verpackungssystemen und -lösungen
- Erstellung von Verpackungszeichnungen und -abläufen für Kundenanfragen und interne Projekte
- Implementierung von neuen Technologien und Optimierung von bestehenden Verpackungslösungen
- Planung und Durchführung von Musterungen, Testläufen, Verpackungs- und Transporttests in Zusammenarbeit mit Verpackung und Qualitätsmanagement
- Planung, Entwicklung und Durchführung von spezifischen Automationslösungen
- Entwicklung und Konstruktion von Betriebsmitteln und Vorrichtungen
- Leitung von Projekten und Teilprojekten sowie Erstellung von Projektanträgen und Investitionsrechnungen
- Zusammenarbeit mit externen Firmen, Koordination & Betreuung
- Abnahme von Maschinen und Anlagen in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Pflege von verpackungsspezifischen Daten im ERP-System
- Permanente Kostenoptimierung und Prozessverbesserung im Bereich Verpackung unter Beachtung der bestehenden QM-Anforderung
- Anfrage, Kalkulation und Bestellung von Verpackungsmaterialien bis hin zu Maschinen und Anlagen
Qualifikationen:
- Mindestens 3-jährige technische Berufsausbildung, Weiterbildung zum Techniker oder Meister
- Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Erfahrung mit Reinraumtechnologien sowie in der Kunststoff- und Verpackungstechnik wünschenswert
- Teamfähig, belastbar und flexibel
- Strukturiertes und selbständiges Arbeiten, Organisationstalent sowie sicheres Auftreten
- Sicherer Umgang mit Office-Produkten und 2D- sowie 3D-CAD Programmen
- Gute Englischkenntnisse
Wir bieten:
Ein tolles Team
- Kollegiales Miteinander
- Flache Hierarchien und kooperativer Führungsstil
- Angenehmes Betriebsklima und offener Umgang untereinander
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
Attraktive Vergütung
- Wettbewerbsfähige Entlohnung
- Betriebliches Vorschlagswesen mit attraktiven Prämien
- Vergünstigungen beim Online-Shopping bei zahlreichen Anbietern
- 30 Urlaubstage
- Betriebliche Gesundheitsförderung (Job-Rad u.v.m.)
- Kinderbetreuungszuschuss
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Intensive Einarbeitung durch strukturierte Einarbeitungspläne und persönlichen Mentor
Standorte