Medizinische /r Fachangestellte /r (m/w/d) als Teamassistenz in der Notaufnahme
17.12.2024
Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen
Bremen (DE)
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Medizinische /r Fachangestellte /r (m/w/d) als Teamassistenz in der Notaufnahme
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Aktualität: 17.12.2024
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17.12.2024, Gesundheit Nord gGmbH Klinikverbund Bremen
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Medizinische /r Fachangestellte /r (m/w/d) als Teamassistenz in der Notaufnahme
Über uns:
Das Klinikum Bremen-Mitte ist Bremens Maximalversorger und bekannt für die spezialisierte Innere Medizin, zahlreiche chirurgische Fachdisziplinen und eine der modernsten Kinderkliniken Deutschlands. Das Klinikum Bremen-Mitte gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.
Aufgaben:
- Sie verwalten unsere Bestände an medizinischen und weiteren Vorräten und strukturieren den Lagerbestand
- zudem pflegen Sie unsere Patientenakten und übernehmen administrative Aufgaben
- auch die Unterstützung der Leitungen in administrativen Aufgaben gehört zu Ihren Aufgaben
Qualifikationen:
- Sie sind Medizinische /r Fachangestellte /r bzw. MFA oder Arzthelfer /in (m/w/d) mit dreijähriger Ausbildung
Wir bieten:
- Sicherheit mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag mit 38,5 Std./Woche oder in individueller Teilzeit, 30 Tage Urlaub/Jahr
- Beruf und Familie vereinbaren: Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, u.a. betriebsnahe Kita, Backup-Kita, Beratung bei einem Pflegefall in der Familie bzw. Vermittlung von Pflegeplätzen
- mehr Wohlbefinden: in unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement steckt viel Bewegung und Entspannung, u.a. Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Resilienzkursen, Firmenläufen sowie Fahrrad-Leasing u.v.m.
- Prämienprogramme wie eine Ideenbörse, ein Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm oder vergünstigtes Einkaufen mit Corporate Benefits
- tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 37.900,- Euro und 45.300,- Euro nach TVöD-K (EG 5) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung, automatische tarifliche Gehaltssteigerungen, zusätzliche Altersversorgung (VBL) und Jobticket
Unser Kontakt:
Celina Bösselmann
Klinikpflegeleiterin
Tel. 0421 497 - 70180
Weitere Informationen:
Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
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