Leiter strategischer Einkauf NPM / Prozesse Methoden Tools (m/w/d)
28.05.2024
Rheinmetall AG
Unterlüß (DE)
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Leiter strategischer Einkauf NPM / Prozesse Methoden Tools (m/w/d)
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Leiter strategischer Einkauf NPM / Prozesse Methoden Tools (m/w/d)
Rheinmetall AG
Unterlüß (DE)
Aktualität: 28.05.2024
Anzeigeninhalt:
28.05.2024, Rheinmetall AG
Unterlüß (DE)
Leiter strategischer Einkauf NPM / Prozesse Methoden Tools (m/w/d)
Qualifikationen:
- Sicherstellung der Lieferketten, Lieferantensuche, -auswahl und -qualifizierung
- Analyse und Realisierung von Kostensenkungspotenzialen
- Eigenständige Preis- und Vertragsverhandlungen im nationalen und internationalen Umfeld
- Weiterentwicklung der Einkaufs- und Lieferantenstrategien
- Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Teams
- Sichere Verhandlungsführung und vorausschauendes Vertragsmanagement
- Optimierung der Beschaffungskosten unter Einhaltung der TCO sowie unter Berücksichtigung von Risiko- und Nachhaltigkeitsaspekten
- Schnittstelle zum Rheinmetall Group Purchasing NPM
- Abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf von Non-Production-Material in Verbindung mit erster Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Erfahrung im Kontakt mit Entscheidungsträgern und im Arbeiten in einer Matrix-Organisation
- Führungserfahrung mit KPI's
- Sehr gute Anwendungskenntnisse in MS Office und ERP (SAP-R3 MM) sowie Erfahrung im Umgang mit Einkaufscontrolling-Software, z.B. SoftCon
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, analytische Fähigkeiten, ein sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick sowie ein bereichsübergreifendes Denken und Handeln
Wir bieten:
- Mobiles Arbeiten (anteilig)
- Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
- Subventioniertes Betriebsrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fitnessangebote (z.B. Betriebssportgruppen, Kooperation Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Standorte