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Koordinator/-in (m/w/d) Digitale Entwicklung
Landkreis Uelzen
Uelzen, Lüneburger Heide (DE)
Aktualität: 29.06.2024
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29.06.2024, Landkreis Uelzen
Uelzen, Lüneburger Heide (DE)
Koordinator/-in (m/w/d) Digitale Entwicklung
Ihre Aufgaben:
- Strategische Ausrichtung der digitalen Entwicklung des Landkreises, u.a. - Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie des Landkreises Uelzen
- Beratung, Koordination und Unterstützung bei deren Umsetzung
- Erarbeitung von Leitlinien für digitale Daseinsvorsorge
- Fördermittelscouting, Recherche und Bewertung von kommunalrelevanten neuen Rechtsvorschriften, politischen Initiativen und Entwicklungen, inkl. Ableitung geeigneter lokaler Handlungsempfehlungen
- Aufbau eines internen Berichtswesens / einer Wissensmanagementplattform
- Koordination und Initiierung von Aktivitäten, u.a. - Ansprechperson (intern / extern) für Informationen und Beratung über Fördermöglichkeiten, Vernetzung von Projekten und Initiativen
- landkreisübergreifender Netzwerkaufbau im Handlungsfeld digitaler Daseinsvorsorge und Teilhabe, z.B. Weiterführung und -entwicklung des Netzwerks der Digitallotsen
- Initiierung und Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten inkl. Begleitung der Ausschreibungs-/ Vergabeverfahren, Abrechnung, Dokumentation, Monitoring und Evaluation
- Wissenstransfer zur Verstetigung und Verwertung von Projektergebnissen
- Vermarktung des Themas Digitalisierung im Landkreis durch Erstellen von Pressemitteilungen sowie Entwicklung einer Informationsplattform für die Homepage
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Digitale Verwaltung, Digitale Transformation, IT, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Studienrichtung
- Praktische Berufserfahrung im Projektmanagement, der Netzwerkarbeit und/oder der Prozessentwicklung
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) und Kenntnisse im Bereich der Informationstechnologie und Strategieentwicklung werden vorausgesetzt
- Begeisterungsfähigkeit und Überzeugungskraft
- Hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
- Belastbarkeit
- Sichere und zielorientierte Kommunikationsfähigkeit
- Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bereitschaft, Ihren privaten Pkw bei Bedarf gegen Erstattung nach NRKVO dienstlich einzusetzen
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