Junior Specialist Steuerung & Risikomanagement (m/w/d)
07.01.2025
GS Company Cottbus GmbH & Co. KG
Forst (Lausitz) (DE)
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Junior Specialist Steuerung & Risikomanagement (m/w/d)
GS Company Cottbus GmbH & Co. KG
Forst (Lausitz) (DE)
Aktualität: 07.01.2025
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07.01.2025, GS Company Cottbus GmbH & Co. KG
Forst (Lausitz) (DE)
Junior Specialist Steuerung & Risikomanagement (m/w/d)
Qualifikationen:
- betriebswirtschaftliches Studium oder eine Ausbildung (Bankwesen und/oder kaufmännisch-Finanzdienstleistungssektor)
- Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit zeichnen dich aus
- Du denkst und handelst unternehmerisch, bist engagiert, leistungsbereit und zuverlässig
- MS Office Kenntnisse
Wir bieten:
- du erhältst eine leistungsrechte und erfolgsorientierte Vergütung mit 13 Monatsgehältern
- vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterkonditionen
- sichere & pünktliche Gehaltsüberweisungen
- ein befristetes Beschäftigungsverhältnis zunächst für 24 Monate, im Anschluss mit der Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- 30 Tage Urlaubsanspruch
- umfangreiche Sonderleistungen erhältst du zusätzlich on Top durch unseren Tarifvertrag
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, attraktive betriebliche Altersversorgung
- Mobilität: Zuschüsse für Bahntickets nach Absprache individuell möglich
- ein interessanten Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum, kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Maß an Selbstständigkeit
- moderner Arbeitsplatz, immer ein Ansprechpartner an deiner Seite, die dich bei den ersten Schritten in den verschiedenen Teilbereichen begleiten
- wir bieten dir einen sehr familiären Arbeitsplatz mit vielen tollen individuellen und auf dich zugeschnittenen Entwicklungsmöglichkeiten
- umfangreiche Sozialleistungen (Unfallversicherungsschutz, Krankenzusatzversicherungsschutz für Mitarbeitende und Familienangehörige
Weitere Informationen:
Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
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