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toom Baumarkt GmbH
(Junior) Category Manager (m/w/d) 24.12.2024 toom Baumarkt GmbH Köln (DE)
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(Junior) Category Manager (m/w/d)

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toom Baumarkt GmbH
Köln (DE)

Informationen zur Anzeige:

(Junior) Category Manager (m/w/d)
toom Baumarkt GmbH
Köln (DE)
Aktualität: 24.12.2024

Anzeigeninhalt:

24.12.2024, toom Baumarkt GmbH
Köln (DE)
(Junior) Category Manager (m/w/d)
Über uns:
Unsere Zahlen, Daten und Fakten: Wir sind Teil der REWE Group. Bundesweit betreiben wir mehr als 300 Märkte und beschäftigen rund 18.000 Mitarbeitende - davon 800 in der Zentrale in Köln.
Aufgaben:
  • Kontinuierliche Marktbeobachtung zur Sicherstellung einer kundenorientierten, zukunftsgerichteten Sortimentsausrichtung durch u.a. Markt- Messebesuche
  • Regelmäßige Erfolgskontrolle gemessen am definierten Ziel sowie Maßnahmenplanung zur Gegensteuerung und Sicherstellung der Umsetzung dieser Maßnahmen
  • Regelmäßige Analyse der VK-Preis-Stellung (Preislagenaufbau, Wettbewerbspreisauswertung, Werbepreise) und Einleitung von Preisanpassungen
  • Steuerung der Aktions- und Wechselflächen inkl. Bausteinauswertung, Artikelplanung, Bausteinaufbau, etc.
  • Projektleitung von bausteinübergreifenden Warenprojekten in Zusammenarbeit mit den relevanten Beteiligten inklusive Kontrolle der Einhaltung der Zeitleisten
  • Erstellung von Projektplänen und Business-Cases im Rahmen der Projektleitung zu Abstimmung mit dem SCM
  • Optimierung der Sortimentsstruktur online aus Kunden- und Wettbewerbssicht in enger Zusammenarbeit mit dem Bereich CC
Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL) oder Wirtschaftswissenschaften, alternativ eine kaufmännische Ausbildung
  • Erste praktische Erfahrungen im Produkt- oder Category Management, idealerweise in baumarktnahen Sortimenten
  • Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere fortgeschrittene Kenntnisse in Excel
  • Kenntnisse in SAP sind von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
  • Work-Life-Balance - 30 Tage Jahresurlaub, 37,5 Arbeitsstunden pro Woche und eine Vertrauensarbeitszeit, bei der du Arbeitsbeginn und Arbeitsende innerhalb unseres Gleitzeitrahmens frei wählen kannst
  • Flexibler Arbeitsort - die Möglichkeit zu mehreren Tagen Home Office pro Woche
  • Geburtstagsfrei - wir schenken dir einen zusätzlichen Urlaubstag zu deinem Geburtstag
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote - für dich und deine individuelle Entwicklung
  • Attraktive Vergünstigungen - eine Rabattkarte für den Einkauf bei toom, REWE und PENNY sowie zahlreiche Preisnachlässe in Onlineshops, Fitnessstudios etc.
  • Sakko, Blazer, Jeans oder Sneaker - wir legen mehr Wert auf Fähigkeiten und Persönlichkeit als auf einen bestimmten Dresscode
  • Einfache Anfahrt ins Büro - ein stark vergünstigtes ÖPNV-Ticket sowie überdachte und kostenlose Stellplätze für dein Auto oder Fahrrad
  • Deine Pause - eine Kantine mit täglich wechselnden Gerichten sowie einen REWE To GO für leckere Snacks zwischendurch
  • Gute Vorsorge - vielfältige Gesundheitsleistungen und Sportangebote
  • Vielfalt und Toleranz - füreinander einstehen und sozial miteinander umgehen ist unser Prinzip
Unser Kontakt:
Bei Rückfragen steht dir Elisabeth Tinoco de Castilla gerne unter 0151 / 5518 1849 zur Verfügung.

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