IT Consultant HR m/w/d
06.12.2024
TriTec HR GmbH
Telgte (DE)
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Aktualität: 06.12.2024
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06.12.2024, TriTec HR GmbH
Telgte (DE)
IT Consultant HR m/w/d
Über uns:
Unser Kunde gehört zu den bedeutendsten Fashion-Discountern in Europa und zeichnet sich durch seine herausragende Positionierung im Markt aus.
Unsere Leidenschaft ist die Personaldienstleistung - Dafür krempeln wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert. Für das kaufmännische Gebiet Office, Finance, IT, Sales und Purchase ist tritec pro der perfekte Ansprechpartner.
Arbeitnehmerüberlassung, Personalberatung und -vermittlung, Headhunting sowie als Master Vendor - regional und auf Augenhöhe, TriTec.
Aufgaben:
- Verantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung der HR-IT-Systeme (z.B. HCM, Payroll- und Zeiterfassungssysteme, Bewerber- und Performancemanagement)
- Analyse der Geschäftsanforderungen und Erstellung technischer Lösungsvorschläge
- Optimierung von Geschäftsprozessen durch IT-Lösungsdesign
- Leitung von HR-IT-Projekten
- Unterstützung bei Tests, Schulungen und Roll-outs
- Koordination und Steuerung externer Dienstleister für den Betrieb und die Weiterentwicklung der HR-Lösungen
- Programmiertätigkeiten, z.B. Dashboards in SQL entwickeln
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung im Bereich HR-Prozesse und HR-IT-Applikationen (HCM, Payroll, Zeiterfassung, Bewerber- und Performancemanagementsysteme) - idealerweise auch international
- Verständnis von IT-Landschaften, Softwareentwicklung und technischen Abhängigkeiten
- Erfahrung in der Leitung von Projekten und SQL-Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit, Organisationstalent und Kommunikationsstärke
Wir bieten:
- Attraktiver Arbeitsplatz in einem expandierenden, europaweit tätigen Unternehmen
- Vielfältige Tätigkeiten in einem dynamischen Team
- Mitarbeitervorteile wie Fitnessstudio-Zuschüsse
- Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und verkürzte Freitage
- Attraktives Vergütungspaket, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Regelmäßiges Feedback, Trainings und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kostenlose Bereitstellung von Wasser, Tee und Kaffee
- Offene Unternehmenskultur mit wertschätzendem Umgang
- Möglichkeit zum Leasing eines Jobbikes
Weitere Informationen:
Unsere Stellenausschreibungen beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle und Biografien
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