Instandhaltungsmitarbeiter (m/w/div.)

Stellenbeschreibung Stellenbezeichnung: Instandhaltungsmitarbeiter (m/w/div.) Allgemeine Pflichten: 1. Einhaltung unseres Management - Systems (IATF 16949, ISO 14001 und ISO 45001) mit der internen Organisation Von Sicherheit, Gesundheit und Umwelt sowie Ordnung und Sauberkeit. 2. Arbeiten nach den im Managementsystem beschriebenen Prozessen und Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung Dieses Systems. 3. Bei Feststellen von Abweichungen interne Abweichungsberichte auszufüllen- und weiterzuleiten. 4. Verantwortlich für die kontinuierliche Verbesserung des eigenen Arbeitsplatzes. 5. Erkennbare Optimierungen der Prozesse des eigenen Arbeitsplatzes und der EDV-Programme/-module umzusetzen. 6. Persönliche Verantwortung für die Aus- und Weiterbildung. 7. Durchsetzen des Leitbildes. 8. Kontinuierliche Aktualisierung der eigenen Stellenbeschreibung. Stellenbezogene Aufgaben: 1. Planung, Installation, Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Maschinen- und Betriebsanlagen in Absprache Mit dem Betriebsleiter. 2. Betrieb der Energieversorgungsanlagen (Heizung, Druckluft, Strom, Gas und Wasser). 3. Periodische Sicherheitsüberprüfung der prüfpflichtigen Anlagen (Ortungebundene, elektrische Betriebsmittel) Gemäß Wartungs- bzw. Prüfplan 4. Fehlersuche und Störungsbeseitigung. 5. Dokumentation der durchgeführten Instandhaltungsarbeiten / Anlageninspektionen. 6. Stetige Bearbeitung, Ergänzung und Aktualisierung des Wartungsplans. 7. Eigenverantwortliche Ablage und Organisation der Dokumentation, Prüfunterlagen, Zeichnungen, Bedienungsanleitungen, Garantiekarten, sowie Service- und Reparaturberichte von externen Dienstleistern 8. Sicherstellen das die jeweils benötigte bzw. vorgeschriebene, persönliche Schutzausrüstung getragen wird. 9. Eigenverantwortliche Baustellenabsicherung zur Vermeidung unbeabsichtigten Betretens und Gefährdung Dritter. 10. Verantwortlich für die Sauberkeit am Arbeitsplatz und den betrieblichen Baustellen. Notwendige / zu verwendende Arbeitsmittel / -unterlagen: QM-Handbuch, Lieferscheine, Abweichungsberichte, Wartungspläne Direkt berichtende Funktionen: Der Stelleninhaber berichtet direkt an den Linienvorgesetzten Verantwortung / Befugnisse: Arbeitsmittel, Qualität, Erstellen von Abweichungsberichten, Optimierung der Wirtschaftlichkeit Gefährdungsanalyse: Wird von der Fachkraft für Arbeitssicherheit erstellt.