Inhouse Consultant (m/w/d) Workday
05.04.2024
thyssenkrupp Steel Business Services GmbH
Duisburg (DE)
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Aktualität: 05.04.2024
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05.04.2024, thyssenkrupp Steel Business Services GmbH
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Inhouse Consultant (m/w/d) Workday
Als Senior Inhouse Consultant (m/w/d) Workday bist du Teil des internen Workday Consulting undamp; Support Teams und verantwortest gemeinsam mit deinen Kolleg:innen die Etablierung und Weiterentwicklung der Workday HCM Suite als führendes und zukunftweisendes Personalmanagementsystem. Du bildest die Schnittstelle zwischen HR-Funktionen und technischer Umsetzung und bist Multiplikator:in für die Innovation von HR-IT bei der thyssenkrupp Steel Europe AG.
Du trägst die Verantwortung für die Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines oder mehrerer Workday Module. Dies umfasst im Wesentlichen:
Beratung der HR-Funktionen hinsichtlich der Anforderungen aus dem Business sowie neuer Funktionalitäten zur Sicherstellung der HR-Strategie.
Eingeständige Durchführung von Systemanpassungen inkl. technischer Konzeption, Konfiguration, Testing sowie Enablement
Du übernimmst die technische Leitung und Durchführung von modulübergreifenden Teilprojekten und die Ausgestaltung neuer Module in Projekten
Als Workday Expert:in etablierst du ein Knowledge Management innerhalb des Teams und unterstützt bei der Ausbildung deiner Kolleg:innen.
Du verfügst über mindestens drei Jahre Erfahrung in der Konfiguration der Workday HCM Suite. Deine Expertise stammt aus deiner Tätigkeit als Implementierungspartner:in oder als Administrator:in auf Kundenseite.
Du bist Expert:in für zwei bis drei Workday Module, idealerweise für die Module HCM Core, Recruiting sowie Compensation. Zusätzlich verfügst du über tiefes modulübergreifendes Wissen und hast idealerweise Erfahrungen mit SAP Payroll Systemen und ShapeIn Schnittstellen.
Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal, BWL oder IT.
Du hast ein ausgeprägtes HRM-Prozessverständnis und verfügst über fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement.
Du bist versiert in der Arbeit mit Ticketingsystemen sowie der Einhaltung und Weiterentwicklung der damit verbundenen KPIs und SLAs.
Du verfügst über gute Englisch- sowie fundierte MS Office-Kenntnisse.
Du hast ein hohes Dienstleistungsverständnis, eine intrinsische Motivation an der Weiterentwicklung des Produkts und des Teams, bist belastbar und gut organisiert. Darüber hinaus rundet ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Qualitätsanspruch sowie Eigeninitiative, Konfliktlösungskompetenz und Entscheidungsorientierung dein Profil ab.
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