Informationssicherheitsbeauftragte:r (w/m/d)
13.03.2025
Hochschule Bremerhaven
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Informationssicherheitsbeauftragte:r (w/m/d)
Hochschule Bremerhaven
Bremerhaven (DE)
Aktualität: 13.03.2025
Anzeigeninhalt:
13.03.2025, Hochschule Bremerhaven
Bremerhaven (DE)
Informationssicherheitsbeauftragte:r (w/m/d)
Unternehmen: Hochschule BremerhavenArbeitszeitmodell: VollzeitSoft-Skills: Organisationsfähigkeit, Selbständiges Arbeiten, Kommunikationsfähigkeit, TeamfähigkeitArbeitsort: Bremerhaven (DE)Stellenbeschreibung:Informationssicherheitsbeauftragte:r (w/m/d)Angesiedelt im Konrektorat 3
Entgeltgruppe 12 TV L bei mindestens dreijähriger einschlägiger Berufserfahrung (ansonsten zunächst EG 11 TV L)
zum nächstmöglichen Termin unbefristet
39,2 Std./Wo. (Vollzeit)
Kennziffer: KON3-ISB
Die Hochschule Bremerhaven ist eine staatliche Hochschule mit rund 3.000 Studierenden. Unser architektonisch
ansprechender Campus liegt an der Mündung der Weser in die Nordsee, und auch ihr maritim ausgerichtetes
Studienangebot mit 25 Bachelor- und Masterstudiengängen der Bereiche Technologie, Management- und Informationssysteme
prägen sie als »Hochschule am Meer«.
Unvorhergesehene Ereignisse wie Naturkatastrophen, Stromausfälle, Brände oder auch Cyberangriffe können
die Geschäftsprozesse stören. Daraus resultierende Schäden bestmöglich zu minimieren, potenzielle Risikoherde
bereits im Vorfeld zu erkennen und ein Unternehmen auf solche Krisen vorzubereiten, sind die zentralen Aufgaben
im Informationssicherheitsmanagement mit Schwerpunkt auf Business Continuity Management (BCM). Die
Stelle ist im Konrektorat 3 angesiedelt.
Die Aufgabenbereiche umfassen u.a.:
Bekleidung der Rolle eines bzw. einer Informationssicherheitsbeauftragten im Sinne des BSI 200-1
Selbständiger Aufbau, Weiterentwicklung und Steuerung des Informationssicherheitsmanagement-Systems
(ISMS) in Abstimmung mit den entsprechenden Datenschutzrichtlinien der HS Bremerhaven nach
Stand der Technik
Erstellung und Anpassung von Leit- und Richtlinien der Informationssicherheit
Analyse von Krisen- bzw. Risikoszenarien und Aufbau eines Notfall-Handbuchs
Organisation der Krisenstabsarbeit
Etablieren einer Sicherheitskultur, inkl. Beratung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen
Zusammenarbeit mit dem Datenschutzbeauftragten in Belangen des Datenschutzes und der Informationssicherheit
Vertretung der Hochschule in regionalen und überregionalen Koordinierungsgruppen
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines
vergleichbaren Studiengangs mit substantiellen Inhalten aus dem Bereich IT-Sicherheit sowie nachgewiesene
Erfahrungen in der IT-Sicherheit, insbesondere umfassende Kenntnisse der relevanten Normen der Informationssicherheit
national (BSI Grundschutz) und international (z.B. ISO-27000-Reihe, BSI-Standards,
EU Risk Management Toolbox, NIST Cybersecurity Framework, NCSC CAF)
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
eine souveräne, kommunikative, selbstbewusste und zielorientiert handelnde Persönlichkeit
Wünschenswert sind:
mehrjährige Erfahrung in der Informationssicherheit vorzugsweise als Informationssicherheitsbeauftragte:r (w/m/d)
Erfahrung bei der Einführung von Information Security Management Systems (ISMS)
Kenntnisse in der Erstellung von Schutzbedarfsanalysen und Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen im
Datenschutz (DSGVO, BremDSGVOAG)
Erfahrung in oder Bereitschaft zur Mitarbeit in einschlägigen Security-Communities
Die Eingruppierung erfolgt entsprechend ihrer Berufserfahrung.
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Prof. Dr. Miriam O'Shea (Tel.: 0471/4823 485, Email: moshea@hs-bremerhaven.
de) gerne zur Verfügung.
Im Sinne des Leitbildes unserer Hochschule wünschen wir uns Bewerberinnen und Bewerber, die offen für Fragen
der Geschlechtergleichstellung und Diversität sind. Ganz besonders freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie
Organisationstalent, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein mitbringen und begeistert im Team arbeiten.
Unser erklärtes Ziel ist die Erhöhung des Frauenanteils in diesem Bereich. Deshalb geben wir bei gleicher Qualifikation
Frauen den Vorrang, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Wir
ermutigen Frauen daher explizit zur Bewerbung auf diese Position.
Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher
Eignung der Vorrang gegeben. Wir schätzen die Diversität unserer Mitarbeitenden und freuen uns über
Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichsten Hintergründen.
Sie fühlen sich angesprochen und brennen darauf, Teil unserer lebendigen Hochschulgemeinschaft zu werden?
Dann bewerben Sie sich mit den üblichen Unterlagen (ohne Foto) unter Angabe der Kennziffer bis spätestens
1. April 2025 über unser Online-Bewerbungsportal (stellen.hs-bremerhaven.de).
Für Bewerber:innen des öffentlichen Dienstes der Freien Hansestadt Bremen:
Die Auswahl erfolgt gem. Art. 33 Abs. 2 Grundgesetz entsprechend der Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung
der Bewerber:innen. Um eine bessere Vergleichbarkeit der Leistungsbeurteilung zu erzielen, wird sowohl
von verbeamteten als auch von tarifbeschäftigten Mitarbeiter:innen um Einreichung einer dienstlichen Beurteilung
(nicht älter als 1 Jahr) gebeten. Dies ist bis zu 2 Wochen nach Bewerbungsfrist möglich.
Für Bewerber:innen des allgemeinen Arbeitsmarktes (extern):
Die Vorlage einer aktuellen dienstlichen Beurteilung für Beamt:innen bzw. eines aktuellen Arbeitszeugnisses für
Beschäftigte (nicht älter als ein Jahr) Ihres derzeitigen Arbeitgebers ist für das weitere Verfahren zwingend erforderlich.
Eine Einreichung ist bis zu 2 Wochen nach Bewerbungsfrist möglich.
Wenn Sie Beamt:in bzw. Beschäftigte:r im öffentlichen Dienst sind, geben Sie bitte Ihr derzeitiges Statusamt bzw.
Ihre derzeitige Entgeltgruppe an.
Bei Hochschulabschlüssen, die Sie außerhalb der EU absolvierten, reichen Sie bitte die deutsche Übersetzung
und die Bewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB)ein. Ersatzweise bitten wir Sie um
Zusendung eines PDF-Auszuges aus der Datenbank zur Anerkennung und Bewertung ausländischer Bildungsnachweise
(ANABIN).
Bei Berufsabschlüssen, die außerhalb Deutschlands abgeschlossen wurden, schicken Sie bitte die deutsche Übersetzung
und die Anerkennung in Deutschland. Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung
(BIBB).
Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.
Hochschule Bremerhaven
- Personalstelle An
der Karlstadt 8
27568 Bremerhaven
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 10000-1201880053-S
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