Human Resources Manager (m/w/d)

- Zukunftsorientierte und motivierende Personalführung - Leitung der Personalabteilung mit dem Ziel Zufriedenheit, Leistungsfähigkeit, Kompetenzen und Motivation der etwa 260 Mitarbeitenden zu erhöhen - Beratung, Unterstützung, Teilhabe bei der Karriere- und Trainingsplanung aller Mitarbeitenden - Einhaltung der Sicherheitsvorschriften zum Schutz der Mitarbeitenden sicherstellen - Beschaffung neuer Mitarbeitende zusammen mit Deinem Team - Planung und Durchführung von kreativen und innovativen Recruitingmaßnahmen - Erstellung und Kontrolle des jährlichen Personalbudget - Erstellung aller relevanten Statistiken zur Überwachung personalwirtschaftlicher Kennziffern - Sicherstellung der Vorbereitung zur Lohn- und Gehaltsabrechnung zum vorgeschriebenen Termin - Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und anderen relevanten Schnittstellen im Unternehmen