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Bishop GmbH
Hubschraubermechaniker (m/w/d) für MRO & Upgrades CH-53  - Donauwörth 08.03.2025 Bishop GmbH Donauwörth (DE)
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Hubschraubermechaniker (m/w/d) für MRO & Upgrades CH-53  - Donauwörth
Bishop GmbH
Donauwörth (DE)
Aktualität: 08.03.2025

Anzeigeninhalt:

08.03.2025, Bishop GmbH
Donauwörth (DE)

Hubschraubermechaniker (m/w/d) für MRO & Upgrades CH-53  - Donauwörth

Unternehmen: Bishop GmbHArbeitszeitmodell: VollzeitArbeitsort: Donauwörth (DE)Stellenbeschreibung:Für unseren Kunden in der Luft- und Raumfahrtbranche suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung motivierte Kandidaten für den Standort Donauwörth  Deutschland ab sofort für die folgende Position:

Hubschraubermechaniker (m/w/d) für MRO & Upgrades CH-53   Ref. 10315545

Aufgabenprofil:

- Durchführung von Wartungs-, Instandsetzungs- und Umrüstarbeiten an Hubschraubern, sowie an mechanischen und dynamischen Komponenten/Systemen/Triebwerken
- Fehlersuche, Fehleranalyse, Störbehebung und Einstellarbeiten
- Bei Bedarf Unterstützung des Flugbetriebes Instandsetzung/Reparatur von HS-Strukturen und einzelnen Komponenten sowie Durchführung von Strukturumrüstungen
- Anfertigung von Strukturbauteilen nach F-Plan, Inst.-Auftrag und Zeichnung
- Montage einzelner Baugruppen und Anpassung von Bauteilen Pflege der zugehörigen arbeitsbegleitenden Dokumentation und Bestätigung der durchgeführten Maßnahmen

Persönliche Anforderungen:

- Teamfähigkeit
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein

Berufsausbildung:

- Fluggerätmechaniker/in FR Instandhaltungstechnik mind. Berufsausbildung mit langj. Berufserfahrung oder vergleichbar

Berufserfahrung:

- Hubschraubermechaniker mind. über 2 Jahre
- Instandhaltung mind. über 2 Jahre
- Mechanik in der Luftfahrt mind. über 2 Jahre
- Wartung /Instandhaltung mind. über 2 Jahre
- Kenntnisse im Bereich der militärischen Wartung wünschenswert
- Systemkenntnisse in CH53-G von Vorteil

Sprachkenntnisse:

- Deutsch mind. verhandlungssicher
- Englisch mind. Grundlagen

Das bieten wir Ihnen:

- unbefristeten Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
- Durchgehende persönliche Betreuung durch Ihren Ansprechpartner
- Fahrtkostenzuschuss (Deutschlandticket)
- betriebliche Altersvorsorge
- Prämienzahlung durch Mitarbeiter werben Mitarbeiter
Inhalt: © Bundesagentur für Arbeit − Referenznummer: 10001-1001223557-S

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