25 km
Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.
Gruppenleiter Softwareentwicklung (m/w/d) E-Antriebssysteme 09.11.2024 Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K. Nürnberg, Mittelfranken (DE)
Weitere passende Anzeigen:

1

Passende Jobs zu Ihrer Suche ...

... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.

Gruppenleiter Softwareentwicklung (m/w/d) E-Antriebssysteme

Drucken
Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.
Nürnberg, Mittelfranken (DE)
Jetzt bewerben

Diese Anzeige bietet mehrere Möglichkeiten sich zu bewerben. Wählen Sie eine Option aus:

Bewerbung2Go per E-Mail

Informationen zur Anzeige:

Gruppenleiter Softwareentwicklung (m/w/d) E-Antriebssysteme
Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.
Nürnberg, Mittelfranken (DE)
Aktualität: 09.11.2024

Anzeigeninhalt:

09.11.2024, Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.
Nürnberg, Mittelfranken (DE)
Gruppenleiter Softwareentwicklung (m/w/d) E-Antriebssysteme
Aufgaben:
Als Gruppenleiter Softwareentwicklung (m/w/d) E-Antriebssysteme übernehmen Sie folgende Aufgaben bei uns: - Sie führen ein Team von bis zu 7 engagierten Mitarbeiter:innen. - Sie koordinieren die Entwicklung von Steuergerätesoftware. - Sie unterstützen Ihre Mitarbeiter:innen bei der Entwicklung ihrer Kompetenzen und stellen ein optimales Arbeitsumfeld sicher. - Sie stimmen sich mit Stakeholdern wie Fachbereich und Management ab und ermöglichen so eine reibungslose Zusammenarbeit. - Sie implementieren neue Tools / Programme und organisieren Trainingseinheiten. - Sie wirken bei der Gestaltung, Auslegung und Optimierung von Prozessanforderungen an die Softwareentwicklung mit.
Qualifikationen:
- abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, (Technische) Informatik, Mechatronik oder vergleichbar - Erfahrungen in der Serienentwicklung von Embedded-Systemen - erste Erfahrungen in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeiter:innen wünschenswert - Souveränes Auftreten im Umgang mit Kund:innen sowie Mitarbeiter:innen - selbständige und strukturierte Arbeitsweise - sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse

Standorte