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Leben leben Arbeit & Produktion gGmbH
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Gruppenleiter (m/w/d)
Leben leben Arbeit & Produktion gGmbH
Uelzen, Lüneburger Heide (DE)
Aktualität: 28.08.2024

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28.08.2024, Leben leben Arbeit & Produktion gGmbH
Uelzen, Lüneburger Heide (DE)
Gruppenleiter (m/w/d)
Aufgaben:
- Begleitung, Förderung und Qualifizierung: Sie begleiten Menschen mit Unterstützungsbedarf auf ihrem Weg zur beruflichen und persönlichen Entwicklung. Ihre Unterstützung trägt maßgeblich zu deren Integration und Selbstständigkeit bei. - Individuelle Förderplanung: Sie sind verantwortlich für die Planung, Organisation, Umsetzung und Dokumentation individueller Förderpläne sowie Arbeits- und Beschäftigungsangebote. Mit Ihrem strukturierten Vorgehen sichern Sie die bestmögliche Förderung unserer Klientinnen und Klienten. - Produktionskoordination: Als Gruppenleiter:in koordinieren Sie die Produktion innerhalb der Gruppe. Sie sorgen dafür, dass alle Produktionsabläufe reibungslos und effizient verlaufen. - Steuerung von Arbeitsaufträgen: Sie übernehmen selbständig die Steuerung von Arbeitsaufträgen. Ihr Organisationstalent und Ihre vorausschauende Planung tragen dazu bei, dass Projekte termingerecht und erfolgreich abgeschlossen werden. - Umsetzung von Teamzielen: Gemeinsam mit Ihrem Team setzen Sie die Ziele innerhalb der Gruppe um. Ihr Einsatz und Ihre Teamfähigkeit tragen entscheidend zum Erreichen unserer gemeinsamen Erfolge bei. - Vertretung von Gruppenleitungen: Sie vertreten Gruppenleitungen anderer Gruppen bei deren Abwesenheit, auch in räumlicher Hinsicht. Ihre Flexibilität und Ihr Verantwortungsbewusstsein sorgen dafür, dass der Betrieb stets reibungslos weiterläuft.
Qualifikationen:
- Fachliche Qualifikationen: Sie verfügen über eine fundierte handwerkliche Ausbildung, die Ihnen eine solide Basis für Ihre Tätigkeiten in unserer Einrichtung bietet. Idealerweise haben Sie eine sozialpädagogische Zusatzausbildung absolviert oder sind eine geprüfte Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung. Diese Qualifikationen ermöglichen Ihnen, Menschen mit Unterstützungsbedarf professionell und empathisch zu begleiten. - Berufserfahrungen: Sie haben bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf gesammelt und bringen das notwendige Einfühlungsvermögen sowie die praktische Erfahrung mit, um diese Aufgabe kompetent zu meistern. - Persönliche Fähigkeiten: Sie zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit und Ihre Fähigkeit aus, Konflikte konstruktiv zu lösen. Ihre positive Einstellung und Ihr Engagement tragen zu einem harmonischen und produktiven Arbeitsumfeld bei. - Engagement: Sie sind flexibel und anpassungsfähig, wodurch Sie sich schnell auf wechselnde Anforderungen einstellen können. Ihre Kommunikationsfähigkeit ermöglicht es Ihnen, klar und verständlich mit Klienten, Kollegen und Vorgesetzten zu interagieren. - Technische Fähigkeiten: Gute EDV-Kenntnisse: Sie verfügen über gute Kenntnisse im Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen. Dies unterstützt Sie bei der Dokumentation, Planung und Organisation Ihrer Aufgaben.

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