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Geschäftsleiter internal Business und Germany - Repräsentant im internationalen Bankenbereich (gn)
Personal Direkt Management GmbH
Frankfurt am Main (DE)
Aktualität: 15.09.2024
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15.09.2024, Personal Direkt Management GmbH
Frankfurt am Main (DE)
Geschäftsleiter internal Business und Germany - Repräsentant im internationalen Bankenbereich (gn)
Aufgaben:
- Repräsentant des Kreditinstituts im deutschen Markt in Abstimmung mit dem Geschäftsleiter Markt, unter anderem als Sprecher auf Veranstaltungen oder Podiumsteilnehmer sowie als Ansprechpartner für Medienvertreter
- Kommunikation mit den Aufsichtsbehörden sowie den internen und externen Prüfern
- Management der direkt unterstellten Ressorts im Tagesgeschäft
- Erledigung von Sach- und Sonderaufgaben, die sich nicht für eine Delegierung an Mitarbeiter eignen
- Steuerung der deutschen Niederlassung sowie der Zweigniederlassungen
- Erkennen und Beseitigen von Risiken aller Art
- Beauftragung externer Dienstleistungsanbieter zur Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben
- Gesamtverantwortung für die ordnungsgemäße Geschäftsorganisation der Bank nach § 25c KWG i.V.m. AT 3 MARisk
- Compliance: Verantwortlich für das Hinwirken zur Einhaltung aller Compliance-relevanten Bestimmungen inklusive Gesetze und bankenaufsichtsrechtlicher Bestimmungen, verantwortlich für das Hinwirken zur Einrichtung von Monitoring- und Kontrollmaßnahmen
- Anti-Geldwäsche: Verantwortlich für das Hinwirken zur Einhaltung der §§ 24c und 25a KWG und anderer Bestimmungen bzgl. Anti-Geldwäsche
- Datenschutz: Verantwortlich für das Hinwirken zur Einhaltung von datenschutzrechtlichen Bestimmungen
- Führung des Revisionsbeauftragten inklusive dessen Teammitgliedern
- Steuerung und Überwachung der ausgelagerten internen Revision sowie der Abschlussprüfer zur Erfüllung der regulatorischen Vorgaben
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches oder finanzwirtschaftliches oder bankwirtschaftsliches Studium
- Langjährige Berufserfahrungen in der Geschäftsleitung eines multikulturellen Finanzinstituts
- Loyalität und Identifikation mit der Unternehmenskultur des internationalen Bankhauses
- Interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsfertigkeiten
- Führungs- und Koordinationskompetenz sowie strategisches Denken
- Tiefgreifende Kenntnisse der Kapital- und Finanzmärkte sowie schnelle Reaktion auf neue Entwicklungen, Risiken und Veränderungen
- Durchsetzung von Vorgaben des Head Offices
- Kenntnisse des lokalen regulatorischen Umfelds und der entsprechenden Gesetze
- Umfangreiche Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden und Regulatoren
- Gut ausgebautes Netzwerk im Finanzsektor
- Fließende englische Sprachkenntnisse
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