Gabelstaplerfahrer (m/w/d)
27.11.2024
Herrmann + Laux Personal-Leasing GmbH
Speyer (DE)
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Gabelstaplerfahrer (m/w/d)
Herrmann + Laux Personal-Leasing GmbH
Speyer (DE)
Aktualität: 27.11.2024
Anzeigeninhalt:
27.11.2024, Herrmann + Laux Personal-Leasing GmbH
Speyer (DE)
Gabelstaplerfahrer (m/w/d)
Aufgaben:
- Bearbeitung von Verlade- und Versandpapieren
- Be- und Entladen von LKW mittels Frontstapler
- Innerbetrieblicher Warentransport mittels Frontstapler
- Unterstützung im Wareneingang und Warenausgang
- Eingang Ihres Lebenslaufs, zugehöriger Arbeitszeugnisse oder Tätigkeitsbeschreibungen
- Bei Eignung: Telefoninterview mit unseren erfahrenen Personalern
- Gemeinsames Erstellen eines qualifizierten Kandidatenprofils
- Vorstellung bei einem unserer renommierten Kundenunternehmen
- Bei passender Qualifikation: Vorstellungsgespräch zusammen mit Ihrem persönlichem Ansprechpartner beim Kunden
- Bei Zusage durch den Kunden: Einstellung über uns beim Kunden
- Einsatzbegleitung an Ihrem ersten Arbeitstag
- Individuelle Nachbetreuung bei Fragen und Problemen
Qualifikationen:
- Sie besitzen einen gültigen Staplerschein
- Praktische Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern und andern Flurförderzeugen
- Erste Erfahrungen aus dem Bereich Kommissionierung wünschenswert
- Flexibilität, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit
- Selbstständige Arbeitsweise, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
Wir bieten:
- Attraktive Vergütung durch übertarifliche Bezahlung und Zulagen
- Entgeltsteigerungen durch Branchenzuschläge
- Sicherheit durch langfristigen Einsatz und unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine Vollzeitstelle mit 40,00Wochenstunden im 2-Schichtbetrieb
- Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Perspektiven durch Übernahmemöglichkeiten in den Kundenbetrieb
Unser Kontakt:
Jetzt gleich bewerben!
Am schnellsten erreicht uns Ihre Bewerbung über die Bewerbungsmöglichkeit hier im Jobportal.
Sie können uns Ihre Unterlagen auch gerne per Email an bewerbung@herrmann-laux.de senden.
Sie erreichen Herrn Sebastian Dalecke unter 0621 6 70 32 - 0.
Weitere Informationen:
Im Text unserer Stellenbeschreibung nutzen wir aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Schreibweise und verzichten auf die Ergänzung (m/w/d).
Diese Schreibweise bezieht sich ausdrücklich auf alle drei Geschlechter.
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