Fluggerätmechaniker (gn) Triebwerkstechnik MTU
19.12.2024
Manpower Personaldienstl. GmbH
Langenhagen, Han (DE)
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Fluggerätmechaniker (gn) Triebwerkstechnik MTU
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Langenhagen, Han (DE)
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Fluggerätmechaniker (gn) Triebwerkstechnik MTU
Manpower Personaldienstl. GmbH
Langenhagen, Han (DE)
Aktualität: 19.12.2024
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19.12.2024, Manpower Personaldienstl. GmbH
Langenhagen, Han (DE)
Fluggerätmechaniker (gn) Triebwerkstechnik MTU
Über uns:
Manpower ist nicht nur der Erfinder der Zeitarbeit und seit mehr als 70 Jahren im Markt aktiv, sondern auch als fairstes Unternehmen Deutschlands der Branchensieger unter den Personaldienstleistern.
Aufgaben:
- De- und Montage von Triebwerkteilen
- Durchführung von Mess- und Prüfarbeiten an Baugruppen und Bauteilen eines Triebwerks, d.h. Eingangsprüfung, Einzelteilprüfung
- Befundung, Reparatur und Zusammenbau der Bauteile/Baugruppen und deren Testung
- Elektronische Dokumentation der demontierten Bauteile und Erfassung der relevanten Bauteile in entsprechenden Listen
- Dokumentation der relevanten Messergebnisse
- Durchführung von Werkzeugkontrollen
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Fluggerätmechaniker in der Fachrichtung Triebwerkstechnik oder abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker mit entsprechender Zusatzqualifizierung
- Erste Erfahrungen in der De- und Montage von gängigen Triebwerksmustern
- Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem
- Deutschkenntnisse auf einem C1-Sprachlevel für die innerbetriebliche Kommunikation
- Englischkenntnisse auf einem B2-Sprachlevel
- Grundkenntnisse MS-Office-Programme und SAP von Vorteil
Wir bieten:
- Ein Stundenlohn ab 18,99EUR brutto zuzüglich Branchenzuschläge
- Umfangreiche Sozialleistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
- Sehr gute Übernahmeoption beim Kunden
- Gute Anbindung mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bis zu 30% bei Unternehmen wie Adidas, WMF, Apollo etc.
Weitere Informationen:
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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