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Fachkraft Instandhaltung­­/­­Lackiertechnik (m/w/d) 08.12.2024 ANOVA GmbH Michelau in Oberfranken (DE)
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Fachkraft Instandhaltung­­/­­Lackiertechnik (m/w/d)

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Fachkraft Instandhaltung/Lackiertechnik (m/w/d)
ANOVA GmbH
Michelau in Oberfranken (DE)
Aktualität: 08.12.2024

Anzeigeninhalt:

08.12.2024, ANOVA GmbH
Michelau in Oberfranken (DE)
Fachkraft Instandhaltung/Lackiertechnik (m/w/d)
Aufgaben:
  • Neubau und Modifizierung von elektrischen Steuerungen für Produktionsanlagen und Betriebsmittel
  • Erstellen der zugehörigen Schaltungsanlagen und ggf. Software
  • Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Produktionsanlagen und Betriebsmitteln aller Art in der Lackiertechnik (u.a. Fördersysteme, Brenneranlagen, Roboterapplikationen, Wasseraufbereitung)
  • Einbringen von Verbesserungsvorschlägen zur Steigerung der Anlagenverfügbarkeit
  • Betreuung der vollautomatischen Lackieranlage im 4-Schichtbetrieb
  • Zu den Anlagenrevisionen: Durchführung der Wartung und Austausch von Anlagenteilen gemeinsam mit Fremdfirmen
  • Anleitung von Auszubildenden
Qualifikationen:
  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Elektrofachkraft (z.B. Energiegeräte- elektroniker bzw. Energieelektroniker Fachrichtung Betriebstechnik) bzw. zum Mechatroniker, oder eine vergleichbare Qualifikation, die in der beruflichen Praxis erworben wurde
  • Erfahrung in der Steuerungstechnik und SPS-Technik (Simatic S7) sowie Kenntnisse in der Pneumatik
  • Fundierte EDV-Kenntnisse (MS-Office)
  • Englisch-Grundkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zur Weiterbildung bei Systemlieferanten von Anlagenkomponenten
  • Hohe Einsatzbereitschaft sowie selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit
Wir bieten:
  • Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance
  • Empfehlungsprämien ab 600 EUR für erfolgreiche Empfehlungen neuer Teammitglieder
  • Moderne Arbeitsplätze mit umfassenden sozialen Leistungen
  • Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Weiterbildungsmöglichkeiten und Programme zur beruflichen Entwicklung
  • Maßnahmen zur Förderung Ihrer Gesundheit und Wohlbefinden
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten und Bike-Leasing für nachhaltige Mobilität
  • Ein offenes, teamorientiertes Umfeld, das Ihre Ideen und Initiativen unterstützt

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