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Herforder Werkstätten GmbH
Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d­­/­­-) oder Zusatzkraft f. bes. päd.­­/­­pflg. Bedarf 13.12.2024 Herforder Werkstätten GmbH Herford (DE)
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Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d/-) oder Zusatzkraft f. bes. päd./pflg. Bedarf
Herforder Werkstätten GmbH
Herford (DE)
Aktualität: 13.12.2024

Anzeigeninhalt:

13.12.2024, Herforder Werkstätten GmbH
Herford (DE)
Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d/-) oder Zusatzkraft f. bes. päd./pflg. Bedarf
Über uns:
Als leistungsstarkes Dienstleistungsunternehmen ist die Herforder Werkstätten GmbH ein anerkannter Partner der heimischen Wirtschaft, dessen Kernaufgabe es ist, die Teilhabe am Arbeitsleben und die damit verbundene Eingliederung von Menschen mit Behinderung in die Gesellschaft zu gewährleisten. Mit mehr als 800 Mitarbeitenden an gegenwärtig sechs Standorten ist das Unternehmen mit den Bereichen Metallbearbeitung, Holzbearbeitung, Industrie- und Elektromontage, Verpackung / Konfektionierung, Lasergravuren, Gartenpflege und Lettershop auf vielen Märkten aktiv.
Aufgaben:
  • Betreuung, Förderung und Pflege von Menschen mit Behinderung, sowie fachlich-pädagogische Unterstützung unserer Beschäftigten bei den Auftragsarbeiten
  • Durchführung von Dokumentation und Reha-Planung.
Qualifikationen:
  • Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspflegerin, Gesundheits-und Krankenpflegerin, Altenpfleger*in oder im handwerklich technischen Bereich
  • wünschenswert ist eine abgeschlossene Qualifikation zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung,
  • Erfahrung in der Auftragsplanung, Anleitung von Beschäftigten,
  • Bereitschaft zur Arbeit an wechselnden Einsatzorten
  • hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Menschen mit Behinderung
  • sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen
  • Flexibilität, Weitsicht und Teamfähigkeit
Wir bieten:
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD betrieblicher Altersversorgung und tariflicher Sonderzahlung
  • flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub (zzgl. 2-4 Regenrationstage gem. Tarif)
  • arbeitgeberfinanzierte inner- und außerbetriebliche Fortbildungsmöglichkeiten
  • ein offenes Arbeitsklima und abwechslungsreiche Tätigkeitfelder
  • Angebote im Bereich Gesundheitsförderung
Unser Kontakt:
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an bewerbungen@lebenshilfe-herford.de (https://mailto:bewerbungen@lebenshilfe-herford.de) . Fragen zu der Stellenausschreibung oder zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Tautz unter 05221/9153-213.

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