Facharzt für Radiologie (m/w/d) als Oberarzt-Festanstellung
08.12.2024
Siiri Schütz Ärztevermittlung
München (DE)
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Facharzt für Radiologie (m/w/d) als Oberarzt-Festanstellung
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Facharzt für Radiologie (m/w/d) als Oberarzt-Festanstellung
Siiri Schütz Ärztevermittlung
München (DE)
Aktualität: 08.12.2024
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08.12.2024, Siiri Schütz Ärztevermittlung
München (DE)
Facharzt für Radiologie (m/w/d) als Oberarzt-Festanstellung
Aufgaben:
- Eigenverantwortliches Arbeiten im Bereich Radiologie / Neuroradiologie, mit Vorkenntnissen in der Angiographie
- Flexibilität und Teamfähigkeit mit ausgewiesener Fachkompetenz und hohem Qualitätsbewusstsein
- Versorgung der Patienten in dem bestehenden stationären und ambulanten Behandlungskonzept
- Mitarbeit im gesamten Aufgabenspektrum der Klinik
- Teilnahme an Ruf- und Bereitschaftsdienst
- Ausbildung und Betreuung unserer Ärzte in Weiterbildung w/m/d
- Persönliche Weiterqualifikation durch Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Qualifikationen:
- Abgeschlossene Facharztausbildung für Radiologie (w/m/d) mit ausgewiesener Fachkompetenz und hohem Qualitätsbewusstsein
- Expertise in der CT-gesteuerten Intervention sowie klinische Vorerfahrung
- Einfühlsame und empathische Patientenbetreuung
- Teamführungskompetenzen als führungsstarke Persönlichkeit
- Lehrkompetenzen bei der Ausbildung und Betreuung der Klinik-Ärzte in der Weiterbildung w/m/d
Wir bieten:
- Eine gute kollegiale und motivierende Teamatmosphäre
- Ein abwechslungsreicher klinischer Arbeitsalltag zusammen mit verschiedenen Behandlungs- und Versorgungszentren, wie Neuro-, Mamma-, Onko-, gynäkologischem Krebszentrum (z.B. Tumortherapie, Gefäßtherapie, Schmerztherapie)
- Diagnostische und interventionelle Radiologie mit dem gesamten Spektrum der radiologischen Bildgebung und Interventionen
- Moderne, komplett ausgestatteten Radiologie und Digitalisierung (MRT, CT, Sonographie, Mammographie, Angiographie, Nuklearmedizin, etc.)
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen sowie Promotion
- Volle Weiterbildungsermächtigung
- Sehr attraktives Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen und zahlreiche Zulagen (Schichtzulagen, Zulagen für Zusatzdienste)
- Hoher Urlaubsanspruch (31 Tage bei Vollzeit)
- Umfangreiche Sozialleistungen (Zahlreiche Vergünstigungen, z.B. Produkt-Dienstleistungsrabatte bei namhaften Kooperationspartnern)
- Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote
- Familienservice Unterstützung bei der Organisation von Kinderbetreuung und Pflege von
- Angehörigen
- Vielfältige Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Work-Life-Balance mit hohem Freizeitwert (gute Möglichkeiten, Beruf und Familie miteinander zu vereinbaren)
Weitere Informationen:
Die Chancengleichheit ist für die Stellenausschreibung nicht nur eine gesetzliche Pflicht, sie ist bei jeder Ausschreibung von unserer Seite selbstverständlich.
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