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Erzieher mit/ohne HPZ oder HEP Markkleeberg (m/w/d)
Volkssolidarität Leipziger Land/Muldental e.V.
Markkleeberg (DE)
Aktualität: 30.11.2024
Anzeigeninhalt:
30.11.2024, Volkssolidarität Leipziger Land/Muldental e.V.
Markkleeberg (DE)
Erzieher mit/ohne HPZ oder HEP Markkleeberg (m/w/d)
Aufgaben:
- Frühkindliche Bildung und Erziehung sowie aktive Umsetzung des sächsischen Bildungsplans und des pädagogischen Einrichtungskonzepts
- Kooperative Zusammenarbeit mit Team, Leitung und Eltern
- Beobachtung, Dokumentation und Reflexion der pädagogischen Arbeit
Qualifikationen:
- Siee erzählen gern Geschichten und haben ein offenes Ohr für die Belange von Kindern sowie Eltern? Ein wertschätzender Umgang und kreatives Arbeiten im Kindergarten bereiten Ihnen Freude? Werden Sie Teil der Volkssolidarität Leipziger Land/Muldental e. V. in Markkleeberg mit 35 Stunden/Woche. Befristung zunächst für ein Jahr, eine spätere Entfristung ist möglich.
- Abschluss staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder vergleichbar als pädagogische Fachkraft
- Verantwortungsbewusstsein, Kreativität und Flexibilität
- Freude im Team zu arbeiten, Kinderlachen lässt Sie strahlen
Wir bieten:
- Vergütung nach Haustarifvertrag (Anlehnung an TVöD), mit kontinuierlichen Tarifsteigerungen sowie steigend nach Betriebszugehörigkeit
- Zulagen: SuE-Zulage, Jubiläumszuwendung
- Sonderzahlung 50% des Tabellenentgeltes
- Urlaub: 30 Tage Urlaub sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage pro Jahr, bis zu 3 Regenerationstage, weitere Freistellungen aus besonderen Anlässen nach Haustarifvertrag
- Ihre Gesundheit ist uns wichtig - Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung für Sie, mit der zusätzlichen Option Ihre Familie ohne Gesundheitsprüfung mit zu versichern - bis 600,00 EUR/Jahr flexibel einsetzbar für z.B. Privatleistungen der Physiotherapie, Osteopathie, Akupunktur, für Sehhilfen, bei allen Hilfs- und Heilmittel, bei Rezeptzuzahlungen, dies gilt auch für Privatrezepte, etc. - eine Zahnzusatzversicherung und viele weitere Vorteile
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten auch mittels E-Learning, individuelle finanzielle Unterstützung über Fortbildungsverträge
- Kita-Betreuungsplätze (nach Verfügbarkeit)
Unser Kontakt:
Ihre Ansprechpartnerin: Janin Fröhlich, Personalabteilung, Tel.: 0341 9042569
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