Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft (m|w|d) für neue Wohngruppe (Kinder 3-10 Jahre)
05.01.2025
ISA Kompass GmbH
Meiningen (DE)
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Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft (m|w|d) für neue Wohngruppe (Kinder 3-10 Jahre)
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Aktualität: 05.01.2025
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05.01.2025, ISA Kompass GmbH
Meiningen (DE)
Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft (m|w|d) für neue Wohngruppe (Kinder 3-10 Jahre)
Über uns:
ISA KOMPASS schafft, als freier Träger der Jugendhilfe, Lebensräume für Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene, die in öffentlicher Verantwortung aufwachsen.
Unser Motto »Bei uns hat jedes Kind das Recht zu bleiben« bildet das Herzstück unserer Arbeit in unseren stationären Leistungsangeboten.
Das Haus «13 Brunnen» in Stepfershausen bei Meiningen ist ein großer Teil des besagten Herzstücks. Nach Umarbeitung des Konzepts, wurde es aufwändig saniert und nach heilpädagogischen Gesichtspunkten eingerichtet.
Nun ist es bereit, 5 Kindern im Alter zwischen 3 und 10 Jahren ein Zuhause und eine intensive Betreuung in kleinen, überschaubaren Strukturen mit gut ausgebildeten, herzlichen Erzieher*innen zu bieten.
Aufgaben:
- In unserer Arbeit geht es nicht nur um vorgegebene Erziehungsziele, sondern vor allem um Menschen - um ihre Entwicklung, ihre Träume und ihre Stärken. Als Fachkraft lebst du diese Philosophie tagtäglich:
- Aufbau vertrauensvoller Beziehungen und Stärkung des Selbstwertes: Du gestaltest und förderst nicht nur Beziehungen, sondern schaffst Vertrauen. Dein Ziel ist es, den Selbstwert der Kinder und Jugendlichen zu stärken und sie auf ihrem individuellen Weg zu begleiten
- Pädagogische Arbeit mit Herz und Verstand: Du setzt die Erziehungsziele einfühlsam und professionell um, um das Wohl und die Entwicklung der Kinder und Jugendlichen sicherzustellen
- Vermittlung von Struktur und Alltagskompetenzen: Mit Deiner Unterstützung lernen unsere Kinder und Jugendlichen Struktur im Alltag kennen und entwickeln lebenspraktische Fähigkeiten, die sie für ihre Zukunft stärken
- Elternarbeit mit Respekt und Unterstützung: Du gestaltest nicht nur Elternarbeit, sondern eine respektvolle Partnerschaft mit den Herkunftsfamilien. Du bist eine Brücke, die selbstsicher und einfühlsam Verständnis und Unterstützung auf beiden Seiten fördert und fordert
- Kinderschutz, Gewaltschutz, sexualpädagogische Erziehung und Medienbildung: Du bist nicht nur Expert*in, wenn es um Schutz und Aufklärung geht. Du integrierst sensibel und einfühlsam kindgerechte Sexualpädagogik und Medienbildung in deinen Ansatz, um eine umfassende Unterstützung zu bieten
Qualifikationen:
- "Es gehört für uns dazu, Mitarbeiter*innen als Ganzes wahrzunehmen und nicht nur als diejenigen, die ihren Dienst ableisten, sondern sie in ihrer Komplexität wahrzunehmen." - Einrichtungsleitung ISA Kompass West
- Hard Facts: Du bringst einen qualifizierten Abschluss als Erzieherin, Heilerziehungspflegerin, Sozialpädagog*in o.ä. mit
- Du bist sozial innovativ: Du bist offen, authentisch, empathisch, kreativ, experimentell und selbstbewusst und denkst gerne »um die Ecke«
- Du siehst Lösungen: Du arbeitest grundsätzlich lösungs- und stärkenorientiert und strahlst eine wertschätzende Haltung aus
- Du bleibst nicht stehen: Du bist offen für systemisches Arbeiten, Reflexion, Supervision und Fortbildungen
- Du magst «Dorf»: Du hast Interesse und Freude daran, in einem ländlichen Umfeld deine Ideen zu verwirklichen
- Du bist mobil: Idealerweise besitzt zu einen Pkw-Führerschein oder bist bereit, einen zu machen
Wir bieten:
- Finanzielles: Gehalt analog TVÖD + weitere Zusatzleistungen wie 300EUR jährliches Gesundheitskonto, bis zu 7.500EUR Jubiläumszuschlag, bis zu 100% Förderung zur Altersvorsorge und bis zu 35 Tagen Urlaub
- ISA Leitbild: Unser Leitbild ist geprägt von Verantwortung, Kollegialität und Teamgeist zum Wohle von Mensch und Natur. Das bedeutet auch, dass unsere Mitarbeiterinnen einen hohen Stellenwert in der Organisation haben Mitgestaltung: Einbringung der eigenen Hobbies in den Alltag mit den Kindern und kreative Gestaltung von Freizeitaktivitäten sind nicht nur erlaubt sondern auch erwünscht Regelmäßige Supervision & Coaching: Wir glauben fest daran, dass der Austausch mit fachkundigen Coaches dabei hilft, das professionelle sowie persönliche Wachstum unserer Mitarbeiterinnen zu fördern
- Weiterbildungen: Unser breites Fortbildungsportfolio verhilft zu konstanter Weiterentwicklung. So bieten wir intern sowie extern eine Vielzahl an Fortbildungen an (z.B. systemische Gesprächsführung, Biografiearbeit)
- Cherries: Darüber hinaus gibt es in der ISA Welt viele spannende, exklusive und vielleicht auch überraschende Vorteile für alle Mitarbeitenden, wie etwa günstige Konditionen für die Nutzung unserer Ferienhäuser in den Niederlanden, die Nutzung unseres firmeneigenen Wohnwagens, JobRAD, uvm. Lass Dich überraschen!
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