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Hephata Hess. Diakoniezentrum e.V.
Erzieher­­,­­ Heilerziehungspfleger­­,­­ Heilpädagoge­­,­­ Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (m/w/d) in einer W 18.12.2024 Hephata Hess. Diakoniezentrum e.V. Schwalmstadt (DE)
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Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (m/w/d) in einer W
Hephata Hess. Diakoniezentrum e.V.
Schwalmstadt (DE)
Aktualität: 18.12.2024

Anzeigeninhalt:

18.12.2024, Hephata Hess. Diakoniezentrum e.V.
Schwalmstadt (DE)
Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (m/w/d) in einer W
Über uns:
Die Gruppe hat insgesamt neun Plätze inklusive drei Verselbstständigungsplätze. Das Haus soll ein Lebensort für Mädchen und junge Frauen ab 14 Jahren sein, die nicht in ihrem ursprünglichen Lebensumfeld verbleiben können. Schutz und Sicherheit sowie eine individuelle, bedarfsorientierte Förderung stehen im Mittelpunkt des mädchen- und frauenspezifischen Konzeptes. Neue Wege öffnen und eigene Wege finden: Die Hephata-Jugend-, Familien- und Berufshilfe (https://www.hephata.de/jugendhilfe) bietet Unterstützung bei der Ausbildung, Bildung und Erziehung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen in den Familien, in Pflegefamilien, in Wohngemeinschaften oder in eigenen Wohnungen. In der Hephata-Jugendhilfe unterstützen wir mehr als 1.300 Kinder und Jugendliche. Teilhabe für alle ermöglichen: Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500-köpfiges »Team Hephata« engagierte Mitstreiterinnen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleginnen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen - mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn.
Aufgaben:
  • Im neuen Team der Wohngruppe für Mädchen und junge Frauen übernehmen Sie folgende Aufgaben:
  • Sie gestalten gemeinsam mit den Mädchen und jungen Frauen Versorgungs-, Erziehungs- und Bildungsprozesse
  • Sie unterstützen die soziale Teilhabe und Partizipation der bei uns lebenden jungen Menschen
  • Sie fördern ein positives Problemlöseverhalten und unterstützen konstruktive Lösungsfindung
  • Erziehungs- und Bildungsprozesse planen, beobachten und dokumentieren Sie und setzen diese um
  • Mit den Eltern gestalten Sie Erziehungspartnerschaften
  • Sie arbeiten eng mit Außenpartner*innen und Prozessbeteiligten zusammen
Qualifikationen:
  • Sie haben eine Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher*in, eine heilpädagogische Ausbildung, ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik (B. A.) oder eine andere pädagogisch fundierte Ausbildung
  • Interesse an pädagogischer Prozessgestaltung und kontinuierlichen Beziehungsarbeit
  • Sie arbeiten lösungsorientiert und kommunizieren professionell
  • Begeisterung für die Arbeit mit Mädchen und jungen Frauen
  • Kenntnisse über mädchen- und frauenspezifische/-sensible Themen und adäquater Umgang damit
  • Wissen über Adoleszenz und evtl. sich entwickelnde Störungsbilder des Jugendalters
  • Wertschätzende und unterstützende Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten und Eltern
  • Belastbar, engagiert und zuverlässig
  • Bereitschaft zu Wochenend-, Nacht- und Bereitschaftsdiensten
  • Führerschein Klasse B
Wir bieten:
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung nach Entgeltgruppe 8 gemäß der der Arbeitsvertragsrichtlinien AVR.KW (https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40614#s00000132) des Diakonischen Werks, was bei 39 Stunden (Vollzeit) einer Vergütung je nach Erfahrungsstufe zwischen 3.908,29 Euro und 4.513,15 Euro brutto pro Monat entspricht
  • Eine Erziehungsdienstzulage in Höhe von 130 Euro brutto/Monat (in Teilzeit anteilig)
  • Kinderzuschlag in Höhe von 130 Euro brutto für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung (bei 39 Std. Vertragsarbeitszeit, sonst anteilig)
  • Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sowie Bereitschaftsdienst
  • Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien AVR.KW (https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40614#s00000155)
  • Mindestens 30 Tage Urlaub Kalenderjahr plus zwei zusätzliche freie Tage für Heiligabend und Silvester
  • 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung on Top
  • JobRad-Leasing und Mitarbeitendenvorteilsprogramm Corporate Benefits
  • Jederzeit auf dem Laufenden und bestens vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch die Mitarbeitenden-App »Wir bei Hephata"
Unser Kontakt:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner: Bianca Schober, Recruiting Tel. 06691 18-1226 oder 18-1818

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