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Elektroniker (gn) für Geräte und Systeme
Manpower Personaldienstl. GmbH
Erlangen (DE)
Aktualität: 23.12.2024
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23.12.2024, Manpower Personaldienstl. GmbH
Erlangen (DE)
Elektroniker (gn) für Geräte und Systeme
Über uns:
Manpower ist nicht nur der Erfinder der Zeitarbeit und seit mehr als 70 Jahren im Markt aktiv, sondern auch als fairstes Unternehmen Deutschlands der Branchensieger unter den Personaldienstleistern.
Aufgaben:
- Sie stellen und bearbeiten mechanische Teile, Baugruppen und Geräte für die laufende Fertigung
- Sie montieren und verdrahten, Racks und Konsolen nach Zeichnungen, Stücklisten, Verdrahtungsplänen, Anschlusslisten, Konstruktionsentwürfen oder nach Absprache und Einweisung durch die Konstruktion/Projektierung oder dem Vorgesetzten
- Sie ermitteln die möglichen Einbaupositionen von Geräten
- Sie verarbeiten Kabel und Steckverbinder nach den jeweiligen nationalen Vorschriften
- Sie führen die Verkabelung durch und übernehmen die laufende Kontrolle der Kabelverläufe und veranlassen bei Bedarf die erforderlichen Änderungen der Kabellisten
Qualifikationen:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem elektrotechnischen Beruf
- Berufserfahrung wünschenswert
- Sie verfügen über ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
- Ihre Arbeit ist gekennzeichnet durch ein hohes Verantwortungsbewusstsein
- Schichtbereitschaft
Wir bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Attraktive Entlohnung pro Stunde/brutto bis zu 24,00EUR
- Persönliche und berufliche Entwicklungschancen
- Sehr hohe Übernahmechancen
- Mitarbeiter werden Mitarbeiterprämie - 250EUR
- Exklusive Mitarbeiterrabatte bei mehr als 800 Partner wie Adidas, WMF, Apollo
- Kundenspezifisches Einarbeitungsprogramm
- Freundliches Arbeitsklima und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Sie täglich gefördert und unterstützt werden
Weitere Informationen:
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
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