Elektroniker/Elektrotechnik mit 110 kV Schaltberechtigung
04.01.2025
Brunel GmbH NL Mannheim
Mannheim (DE)
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Elektroniker/Elektrotechnik mit 110 kV Schaltberechtigung
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Elektroniker/Elektrotechnik mit 110 kV Schaltberechtigung
Brunel GmbH NL Mannheim
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Aktualität: 04.01.2025
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04.01.2025, Brunel GmbH NL Mannheim
Mannheim (DE)
Elektroniker/Elektrotechnik mit 110 kV Schaltberechtigung
Über uns:
Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über mehr als 40 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 120 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!
Aufgaben:
- Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen- Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend.
- Betrieb, Instandhaltung und Fehlerbehebung von Netzen und Anlagen im 110kV-Bereich
- Kontrolle, Abnahme und Inbetriebnahme von Anlagen und Netzen mit 110kV
- Durchführung von Schalthandlungen im Hochspannungsbereich
- Aufsicht und Kontrolle von Maßnahmen sowie Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Erstellung, Inbetriebnahme, Betrieb, Instandhaltung und Dokumentation elektrischer Anlagen und Einrichtungen
- Inspektion von Anlagen und Dokumentation ihres Zustands
- Erkennung, Analyse und Beseitigung von Störungen und Schäden
- Durchführung fachspezifischer Messungen und Erstellung von Messprotokollen
- Planung, Abstimmung und Durchführung von Netzschaltungen mit 110kV
Qualifikationen:
- Eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung in der Energieversorgung mit Schaltberechtigung in der Hochspannung (110kV-Bereich)
- Kenntnisse der gültigen DIN- und VDE-Regelwerke
- Engagement bei Einsätzen im Zusammenhang mit technischen Dienstleistungen
Wir bieten:
Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.
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