25 km
Stadt Ostfildern Zentrale Dienste Personal
Digitalisierungsbeauftragte:r (m/w/d) 18.10.2024 Stadt Ostfildern Zentrale Dienste Personal Ostfildern (DE)
Weitere passende Anzeigen:

1

Passende Jobs zu Ihrer Suche ...

... immer aktuell und kostenlos per E-Mail.
Sie können den Suchauftrag jederzeit abbestellen.
Es gilt unsere Datenschutzerklärung. Sie erhalten passende Angebote per E-Mail. Sie können sich jederzeit wieder kostenlos abmelden.

Digitalisierungsbeauftragte:r (m/w/d)

Drucken
Stadt Ostfildern Zentrale Dienste Personal
Ostfildern (DE)

Informationen zur Anzeige:

Digitalisierungsbeauftragte:r (m/w/d)
Stadt Ostfildern Zentrale Dienste Personal
Ostfildern (DE)
Aktualität: 18.10.2024

Anzeigeninhalt:

18.10.2024, Stadt Ostfildern Zentrale Dienste Personal
Ostfildern (DE)
Digitalisierungsbeauftragte:r (m/w/d)
Aufgaben:
In der Stabsstelle Digitalisierung und Verwaltungsmodernisierung, die direkt dem Ersten Bürgermeister zugeordnet ist, ist die Stelle als - Identifizierung und Bewertung der Potenziale für die Digitalisierung in der Stadtverwaltung - Entwicklung von innovativen digitalen Lösungen zur Prozessoptimierung und effizienteren Datennutzung - Planung, Durchführung und Implementierung von Digitalisierungsprojekten - Unterstützung der eigenverantwortlichen Umsetzung von Teilprojekten in den Fachbereichen - Koordination der Übernahme und Übergabe für durchgeführte Projekte in die laufende Verwaltung - Schnittstelle zu den Sachgebieten der Zentralen Dienste, insbesondere IT und Organisation - Unterstützung bei der Begleitung von Veränderungsprozessen zur Förderung der Akzeptanz neuer digitaler Lösungen - Beobachtung und Analyse aktueller Trends und Innovationen in der Digitalisierung von Stadtverwaltungen - Unterstützung der Stabstellenleitung bei konzeptionellen Überlegungen sowie Vertretung
Qualifikationen:
- abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- und Verwaltungsinformatik, Digitales Verwaltungsmanagement, Public Management (m/w/d) oder einer vergleichbaren Fachrichtung - praktische Kenntnisse und Erfahrungen im Projekt-, Veränderungs- und Prozessmanagement sowie fundierte Fachkenntnisse in digitalen Themen sind von Vorteil - Kenntnisse moderner Arbeitsmethoden und -modelle sowie deren Implementierung zur Förderung flexibler und digitaler Arbeitsweisen sind wünschenswert - idealerweise bereits vorhandene Erfahrung in der Nutzung von Low Code und No Code-Plattformen zur schnellen und effizienten Umsetzung von Digitalisierungsprojekten - Kommunikations - und Teamfähigkeit

Standorte