- Unterstützung bei Systemkonfigurationen und internationalen Rollouts unseres Bewerbermanagementsystems - Unterstützung, Erstellung und kontinuierliche Anpassung von Workflows für das digitale Onboarding - Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Bewerbermanagementsystems - Betreuung und Bearbeitung des Supportpostfachs, insb. eingehender Anfragen und Fehlermeldungen und das Anlegen, neuer User mit entsprechender Rollenzuweisung - Meldung technischer Probleme im Ticketsystem des Anbieters - Wartungs- und Optimierungsarbeiten im Bewerbermanagementsystem - Erstellung von Präsentationen - Fortlaufenedes Studium der Wirtschaftsinformatik / Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbar - Hohe technische Affinität, Eigeninitiative und lösungsorientierte Arbeitsweise - Gute MS Office Kenntnisse (v.a. Word, Excel, Power Point) - Idealerweise Kenntnisse in HTML und XML - Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Kommunikationsfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit in einem Team