Recruiting: Du unterstützt unser Recruiting-Team bei der Erstellung und Ausschreibung von Stellenanzeigen sowie beim Bewerbermanagement (Koordination von Vorstellungsgesprächen, Mitwirkung im Auswahl- und im Onboarding-Prozess) Personalentwicklung: Du wirkst bei der Planung und Organisation von Mitarbeitertrainings sowie bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Führungskräfteentwicklung mit HR-Projekte: Darüber hinaus beteiligst du dich an der Koordination von spannenden Projekten und der Durchführung von HR-relevanten Recherchetätigkeiten Administrative Tätigkeiten: Postbearbeitung und die Erstellung von Zeugnissen runden dein Aufgabenprofil ab