· Ihr Vertriebstalent und feines Gespür für die Bedürfnisse im »sozialen und Bildungsbereich« · Ihre Fähigkeit, sowohl große Institutionen als auch Einzelkunden zu begeistern · Ihr absolut kunden- und serviceorientiertes Kommunikationstalent · Ihr feines Einfühlungsvermögen und gute Beratungskompetenz · Ihr kluger Kopf, der keine Angst vor neuen Ideen und Ansätzen hat · Ihr Vorgehen und Denken ist stets problemlösungsorientiert · Ihr sehr kollegiales und freundliches Wesen · Ihre ausgeprägte zuverlässige, strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise · Ihr Herz für Menschen und die Bereitschaft, sich voll und ganz einzubringen · Mindestens abgeschlossene Ausbildung oder Studium im kaufmännischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich · Langjährige Erfahrung im Vertrieb · Erfahrung in der Schaffung neuer Vertriebsstrukturen · Neustrukturierung, -gestaltung und Verbesserung bestehender Vertriebsprozesse · Grundlegende Befähigung zur kundenorientierten Ansprache (Von Einzelkunden zu großen Institutionen) · Grundlegende Erfahrung im Markt der Aus- und Weiterbildung, insbesondere im AZAV- und FbW-Bereich sowie im Deutschsprachkursbereich der Erwachsenenbildung · Erfahrung in der Leitung eines kleinen Vertriebsteams